青春通識課教你如何找實習?即便個人條件未達職務描述,積極爭取反而更加分
即將邁入暑假實習旺季,實習工作好找嗎?104人力銀行數據顯示,4月全體工作機會數達104.4萬個再攀歷史新高,其中,實習工作數有13.2萬個。依產業,以住宿/餐飲服務業5.6萬個、批發/零售/傳直銷業近1.9萬個、電子資訊/軟體/半導體約1.1萬個位居前三;比高薪,高科技產業提供月薪4萬以上的實習職缺;比彈性,影片攝影、軟韌體開發、教材企劃等實習職缺可遠端工作。企業大缺工,多管齊下搶才,透過實習爭取學生青睞,提早預訂優秀人才。
104Podcast節目青春通識課教大學生如何找實習,當職務描述與個人條件不完全符合時,仍可大膽爭取展現熱情,反而更有機會贏得實習機會。實習過程可能遇到時間分配、工作排程、不敢發問的三大難題,但是當大學生完成實習,學會解決問題、釐清未來發展方向、以及將學習成果落地,將是實習最棒的禮物,歡迎收聽!
【關鍵數字篇】
數字一:104.4萬
104人力銀行4月全站工作機會數。前三大徵才產業是:住宿餐飲服務業20.3萬個、電子資訊/軟體/半導體業16.4萬個、批發/零售/傳直銷業16.3萬個。104人力銀行行銷長張寶玲表示,4工作機會數再攀歷史新高,主因政府普發6,000元提升民眾消費意願,四大民生消費相關產業的工作機會數帶頭上衝,住宿餐飲服務業、批發/零售/傳直銷業、一般服務業(6.2萬個)與旅遊休閒服務業(2.8萬個),與上月相比,增幅介於2%~5.3%不等,工作數均創該產業新高。
數字二:13.2萬
104人力銀行4月全站歡迎學生實習的工作數。企業缺工的徵才觸角伸向實習生,提早佈局搶聘優秀人才。各產業開出的實習職缺,以住宿餐飲服務業5.6萬個高居第一,批發/零售/傳直銷業近1.9萬個排名第二,電子資訊/軟體/半導體約1.1萬個名列第三。比對整體工作機會數可發現,越缺工的產業,招募實習生的力道也越強。至於招募哪些實習職類?前三名依序為:餐飲/旅遊/美容美髮類5.5萬個、客服/門市/業務/貿易類2.3萬個、行政/總務/法務類1萬個,主要集中好切入、易上工的職類。
數字三:4萬
高薪企業開出的實習生最高月薪。為了搶下優秀實習生,企業比薪資、也給彈性,期盼獲得優秀大學生的青睞,其中,高科技產業不論是外商或台企,紛紛祭出銀彈攻勢,提供月薪4萬元以上的實習職缺,表現優異更提供畢業即轉正職的預聘誘因。至於影片攝影、軟韌體開發、教材企劃等較不需待在辦公室的職務,更提供完全遠端的實習機會,增強學生參與實習的誘因。
【專家交戰篇】
104Podcast節目青春通識課EP17 實習=職場先修班?提早試錯縮短職場菜鳥陣痛期!,邀請剛踏入職場的工作者,完整分享從實習開始到結束會遇到的問題與收穫,幫助大學生為實習做充足準備。
開始--如何找實習?
青春通識課分享,若有特別喜歡的公司,可關注企業的徵才資訊;若無,除了透過104人力銀行搜尋實習職缺外,臉書實習相關社團以及學校職涯發展中心,也都能找到實習資訊。在找實習過程,學生最常遇到個人條件未達職務描述標準,建議仍可大膽爭取,像是職務希望是北部學生,若是學校在中南部,展現願意配合的熱情與決心,反而更有機會受青睞。
過程--遭遇挑戰如何解?
青春通識課點出實習最常遇到的三大問題:
時間分配:實習生為了表現自己,有時會陷入把絕大多數的時間投入工作而荒廢課業,這時就必須做好時間分配。
工作排程:好多任務同時在手,每件都想做到最好,結果即使加班也做不完。面對這樣的狀況,應先了解公司的期待,與職務的核心價值,若任務與上述兩者高度相關,應優先處理且做到最好。
舉手發問:實習生常常陷入不敢問、埋頭苦幹的狀況,很多時候詢問前輩的建議,可能5分鐘就能解決,可避免一直往錯誤方向走,反而更浪費時間。
結果--實習能帶走什麼?
青春通識課分享實習可給大學生的三大收穫:
解決問題能力:學校考試,只要夠努力成績就不會太差,但在企業沒有標準答案,透過實習與前輩共事,能更有效率更有方法的解決問題。
釐清未來方向:實習能了解眼前的工作適不適合自己,如果不適合,可以轉換下一個領域,如果適合,也能了解該領域還有哪些軟硬實力需要補強。 學習成果落地:實習是很好實現的場域,以社群行銷為例,一般大學生很難有夠大、夠有影響力的社群可操作,但實習有機會接觸到超大粉專,能把自己學習的槓桿開到最大,檢驗學習成果。