適用《勞工保險條例》規定之勞工，各投保單位（事業單位）於其所屬勞工到職之當日列表通知保險人者，其保險效力之開始，自投保單位將加保申報表送交保險人或郵寄之當日零時起算。 投保單位非於勞工到職之當日列表通知保險人者，其保險效力之開始，自投保單位將加保申報表送交保險人或郵寄之翌日零時起算。

此次發放紓困金對象條件有3項，符合者就可向所屬職業工會提出申請，一個月1萬元，將一次發給3個月共3萬元： (一)109年3月31日以前在職業工會投保勞保 (二)且投保薪資在24,000元以下者 (三)107年所得稅申報未達課稅標準（408,000元）者 若一位家庭主婦，沒有上班，操持家務事（燒飯洗衣或照顧孫子女等），其生計不受疫情衝擊；但她透過職業工會加入勞保，也撿到紓困3萬現金補助的「好康」。

勞工辛苦一生，所求不多，不外勞保的退休給付，以求晚年能自保? 勞工依自己意願，選擇勞保的退休給付包括：「一次請領老年給付」或「老年年金」；然攸關上述給付之「平均月投保薪資」才是使勞工不吃虧的關鍵，無妨費心聽一聽其不同，並好好規劃它。

案例 一、在小公司任職2年多的A女即將臨盆，A的平均投保薪資是33,000元，這次生產，A可以請領什麼勞保給付？可以領得多少錢？ 二、在工廠工作10數年的B，2019年4月1日工作時不慎從1層樓高的平台跌落地面導致左腿骨折，當日緊急就醫開刀並住院8天，出院後繼續門診、復健，歷經近8個月的治療，終於在同年12月1日康復回歸職場。B的平均投保薪資是45,000元，這次意外，B可以申請哪些勞保給付？可以領得多少錢？如果不是因為工作受傷，B可以申請的勞保給付有什麼不同嗎？