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輸入關鍵字『就業年齡歧視究竟有哪些態樣?』,共搜尋出1筆資料
2020.05.11
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高齡者之年齡歧視,從何說起?

防疫而暫停《中高齡者及高齡者就業促進法》,於109年5月1日實施,頗令社會困惑,還想向勞動部紓困解惑呢! 再問問,防疫期間勞工屆齡,可以延退? 年齡歧視例外 該法預防勞工遭遇年齡歧視,要求雇主對求職或受僱之中高齡者及高齡者,不得以年齡為由予以差別待遇 唯恐勞工因誤解或心理作祟而有視為差別待遇偏見,屬下列情形之一者,不受規定之限制: (一)基於職務需求或特性,而對年齡為特定之限制或規定。 (二)薪資之給付,係基於年資、獎懲、績效或其他非因年齡因素之正當理由。

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