部門被戰友整碗端走!如何防範兩肋插刀、背後捅刀的假面同事?
我在老闆面前為她說話、簡報做不出來,我熬夜幫她趕工。在我的助攻下,她得到了升遷。接著,她把矛頭指向我。私下吐槽老闆的言語,她有意無意地轉達給老闆,也愛放大別人微不足道的錯誤。這樣的職場政治下,我選擇離開。她全盤接收我辛苦打造的高績效部門,又開始物色下一個「親密戰友」…
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