玩數據

提供104獨家「數據觀測」與產業趨勢分析,幫助企業人資掌握職場大小脈動|104職場力
2025.01.16
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2025「年後上班」工作機會達2.2萬個!文字/傳媒、行政/總務、經營/人資最競爭

卡位年後轉職潮,企業蠢蠢欲動。104人力銀行數據顯示,1月全站標註「年後上班」的工作機會數已達2.2萬個,比去年同期增加10%,其中,客服/門市/貿易類最受求職者青睞。104人力銀行推出「個人薪資情報」服務,從50萬筆薪資料中,提供個人薪資落點建議、職務市場供需情況、談薪目標薪資與建議三大幫助,幫助求職者轉職時爭取理想薪資。https://tw104.pse.is/6yrqt6

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2025.01.13
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公司沒名氣,我就沒人脈?讓履歷從60分變90分的關鍵 

小米創辦人雷軍在新創圈的名言「站在風口上,豬也會飛!」這般「飛豬理論」用在職涯歷程,仿佛待過大公司,無論人才本身實力如何,都能鍍金;相反的,若待的公司沒名氣,就已先矮人一截,甚至沒人脈?104職涯診所Podcast EP412【零優點、零人脈,能跨業轉職嗎?從「鏡中我」找優點 ,「騎驢找馬」抓浮木】教求職者擺脫企業知名度的緊箍咒,用關鍵故事和人脈,厚實履歷。 

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2025.01.08
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「校你不敢PO」校園特色照片大PK!國防大學閱兵連最有特色

全台百所大學,誰最有特色?誰最美?104人力銀行推出「校你不敢PO」校園照片徵件,選出30張特色照片供網友票選,國防大學閱兵連最有特色、暫居第一。104 Student IG進一步列出全台128所大學、並細化四種「最美」榜單供粉絲票選,臺灣大學拿下最美校園、政治大學拿下最美圖書館、逢甲大學拿下最美宿舍、中山大學拿下最美風景。104人力銀行邀請大家選出最有特色的大學照片,有機會獲500元超商禮物卡喔!投票請上活動官網https://tw104.pse.is/6xszz2

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2025.01.02
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綠領人才起薪中位數達4萬、高於整體職缺8%!職涯鍍金方程式:綠領證照、跨域、專業經理人

淨零轉型已成企業成長新動能,居中關鍵的綠領人才薪情如何?環境部與104人力銀行合作完成《綠領人才就業趨勢報告》,並簽署「綠領人才策略合作備忘錄」。趨勢報告由環境部長彭啓明親自發表,2024年,七成綠領職缺已揭露月薪起薪中位數來到4萬,比整體職缺3.7萬,高出8%。

2025.01.02 | 3187 次觀看
2024.12.26
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最長寒假來臨!104人力銀行兼職工作逼20萬個 捷運站多機會:北-板橋、中-市政府、南-巨蛋

年終將至,大學生開始迎接最長58天寒假!104人力銀行目前全站有19.9萬個兼職工作,比去年同期成長6%。找年節高薪,餐飲業、彩券行、年貨大街搶攻短期人力,日薪上看3,200元;尋特色打工,寵物照顧、遊戲測試、評論寫手,以遠距、嗜好吸引求職者;比交通方便,台北捷運板橋站、台中捷運市政府站、高雄捷運巨蛋站最多打工機會,歡迎用「104通勤地圖」找工作

2024.12.26 | 1834 次觀看
2024.12.19
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職場學習新趨勢!34%職人用AI,會AI薪資成長52%,月薪逾10萬!

104人力銀行旗下「104學習精靈」連續第三年發布《2024職場學習白皮書》,AI再度成為最火熱的學習重點,不僅擠進最近一年職場工作者進修內容前三名,在最熱門的職場學習課程中,AI工具應用課程占40%;34%的職人已在工作中使用AI,會AI技能薪資有望成長52%。截至目前,已有超過350萬人次透過104學習精靈參與學習,為協助更多職人掌握關鍵技能,104學習精靈將於1/8舉辦免費講座「解鎖高薪密碼:AI與數據驅動的職場未來講座」,歡迎報名喔https://tw104.pse.is/6ur9q8。

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2024.12.13
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2025企業最看好3題材:AI、綠能ESG、長照!景氣展望相對樂觀,最憂心通膨

2025年倒數,明年景氣比今年好嗎?104人力銀行網路調查超過千位企業用人主管與人資,48.2%認為「明年和今年差不多」,24.2%認為「明年比今年好」,27.6%認為「明年比今年差」;比較去年此時相同調查的占比,企業看來年景氣,今年相對樂觀!最看好的三大題材依舊是:AI、綠能、以及長照;看壞景氣的主因為:通膨。

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2024.12.03
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破解缺工新策略!4成企業共計26.5萬個工作機會歡迎外籍人才

外籍人才、僑外生成企業徵才新寵!104人力銀行數據顯示,四成的徵才企業歡迎外國專業人才,2024年第三季平均每月釋出26.5萬個工作機會,年增10%;政府鼓勵外籍人才在台就業,外籍人才透過104人力銀行找工作人數已超過1.5萬人,年成長9%,馬來西亞籍最多占23%、越南14%、印尼13%。104人力銀行特別設立104 Foreigners求職平台,並與僑委會合作設立「僑生i就業」網站,讓僑外生能找尋工讀、實習機會,已畢業想留台工作者,可依個人專長或語文技能,找尋合適工作機會。

2024.12.03 | 1705 次觀看
2024.12.03
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面試不想說前份工作薪水,內行人教你四兩撥千斤 

常有企業HR想知道求職者目前或前份工作薪水,當成招募核薪的參考,但這往往讓求職者尷尬,不想透露個人薪資,但又不知如何拒答,更擔心不說反而不錄取。104職涯診所Podcast EP423【面試被問前份薪水,非答不可嗎?】提到,求職者可回答整體年薪,不給具體數字,但給級距範圍,並且把月薪、獎金、禮券、紅包、福利、以及特休假等全部算進去,面試過程談薪,只說3~5分,巧妙得10分。

2024.12.03 | 3743 次觀看
2024.12.03
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「準時下班」代表工作不投入?5招避免主管、同事不諒解

每天準時下班,代表工作不投入、沒熱情?還是其實是效率高、手腳快?一位上班族因為薪水請不起保姆,又沒長輩可幫忙接小孩放學,每天傍晚六點他就必須準時下班接小孩,但竟被主管約談「對工作沒熱情,可能影響年底考績?!」104職涯診所Podcast EP429【粉絲敲碗】【準時下班接小孩,壞了考績?人資3解方應對】提到,職場工作者可以先梳理生活和家庭難處,並且主動和主管討論是否有解決方法,「家家有本難念的經」是人之常情,真誠討論、有心解決,可避免因為不理解而產生不必要的怨懟。

2024.12.03 | 2170 次觀看