2023-05-15 聯合報記者葉冠妤 由聯合新聞網授權轉載
我們要周休三日！有民眾在公共政策網路參與平台發起「讓台灣成為亞洲第一個周休三日的國家」連署，截至目前，已有5736人附議，達連署門檻，政府部門也將於6月26日正式回應。對此，勞動部官員今受訪表示因涉及層面廣，將由勞動部、行政院人事行政總處作為主辦單位，預計邀集經濟部、國防部、銓敘部、教育部、交通部等相關部會討論。
提議者Lucas表示，歐美部分企業投入實驗「周休三日」，但有民眾認為可接受一天工作五天，應該是縮短每日正常工時，並減少加班。根據英國先前公布的實驗結果，61間企業、2900多名員工參與，實驗期間，公司平均收益比往年同期增加3成5；員工離職率也減少5成7，高達9成2參與實驗的公司表明願意繼續實施周休三日，因此他發起連署「讓台灣成為亞洲第一個周休三日的國家」，吸引超過5000人連署響應，而依平台規定，相關政府機關必須在6月26日回應。
勞動部條平司司長黃維琛說，此提案涉及層面廣，其中，全面實施周休3日涉及勞工休假調整，牽涉勞動部與經濟部，軍公教則涉及「公務人員服務法」，必須由人事行政總處研議，老師休假學生該怎麼辦，教育部也要一起討論，現在已經擇定由勞動部、人事行政總處列為主辦單位，會再邀集經濟部、國防部、銓敘部、教育部、交通部等相關部會討論，統合意見後再正式回應。
至於另外一個提案修改勞基法第30條，將每周工時縮短至35小時，日前也已經通過連署門檻，勞動部預計在7月2日回應。黃維琛說，綜觀各國目前狀況，並無任何一國以法律強制規定每周工時降至35小時，目前主流仍是每周工時40小時，勞動部近期也將邀集勞資團體共同討論。
黃維琛強調，該提案連署通過只是「成案」，距離變成政策還有一段距離，必須經由各部會討論，研議是否適合，後續將在平台上提出政府初步整合的意見。
【產業新訊】若您願意提供更多的產業趨勢、業界人才動態、工作機會等資訊至《職場力》 >> 歡迎來函
