總是沒人看見你的好…為何我們會抗拒「向別人展示成就」？
感覺努力和成就被忽略，並認為展示自己的能力是自吹自擂？這樣的內心抗拒可能來自於對「自我宣傳」的誤解。為什麼我們會抗拒向別人展示自己的成就？本文破解產生這項職涯迷思的可能原因，別讓抗拒感阻礙你的職涯發展！
文／朵洛堤雅．阿席希、多蘿娣．埃希特
這個迷思如何和你內心的抗拒感聯合起來，阻礙你的職涯發展：
「沒有人看到我的成就時，我不會乞求別人的肯定。」
有些人覺得，如果要自己宣傳自己的成就，會讓自己變得像乞討者或是自吹自擂的人，並以此為恥。對這些人來說，所謂成功就是讓別人看到自己的成就並為此歡呼喝采。於是，將自己的傑出事蹟展示出來，幾乎成了社會禁忌。
這些人依循內心的牴觸感，還會為自己辯解道：
- 「展現自己真的不需急於一時。宣傳這件事應該由其他人為我做。」、
- 「我的成績就擺在那裡，大家都看得到，不用我多說。」
對這些人來說，只要他們還沒有養成向他人展示自己成就的習慣，就會覺得交出漂亮的成績單就夠了，還必須親自去說給別人知道，簡直就是一種侮辱。「我做得這麼賣力又好，但是我的表現沒有得到重視，難道還要我去博取別人的善意和青睞嗎？」正是如此！關照自己有這麼難嗎？讓人知道你的傑出事蹟和才能，是為了讓人看得到你，但你為何會抗拒這麼做呢？
為何會抗拒「向別人展示自己成就」？
以下有幾個可能原因：
- 你擔心，自己一旦「脫穎而出」就會失去社會歸屬感。
- 謙虛是你的良好品德，你不希望自己比別人優秀太多。
- 你在內心暗地質疑自己的能力，擔心自己哪天終於被人看到了，到時就要由外界的肯定來評判你的能力。
- 你夢想著，如果哪天成功終於從天上掉下來，屆時你就會自動擁有所需要的能力。
- 你認為無須展示自己的能力也是一種成功的表現，因為到目前為止，你並未特別做什麼，你的職業生涯就如平步青雲，不斷往上爬。
- 你覺得自己能力這麼好，卻還要自己宣傳以獲得肯定，讓你感到羞辱。
如果以上敘述有一個或多個讓你覺得熟悉，你就該知道，自己內心抗拒的是什麼。
這一類人的集體催眠咒語是：「我可不是個喜歡自我宣傳的人。最好還是再等等吧！」他們不想像那些不斷宣傳自己好的人一樣，也不想成為那些把功勞掛在自己頭上的人，或是只有面對有權勢的人才會表現出坦蕩、親切的人，更不想成為到處與人攀比，實際上對別人的事務漠不關心的人。
只是，上述情況不一定有因果關聯：人可以在表現出事業心的同時，仍然富有同理心。以自我為中心的自我行銷者，就像徘徊在抗拒感的集體幻想中的遊魂，只要有人的行為表現稍微讓他嗅到一點苗頭，他馬上就會想到：「我可是良善的一方，才不會做那樣的事！我強烈排斥這種行為。」
想讓世界變更好，你需要有影響力
如果你想以自己的能力讓世界變得更好，你需要有一定的影響力和威望。如果你認為應該盡快開發出氫氣作為動力的船用引擎，你是否應該努力成為一名優秀且具有主導作用的軟體開發員？那麼你就必須明確傳達出這樣的訊息。只有精準的用語，你才能讓人明確知道你的立場和歸屬。你應該不會希望有人提到你時，說的是：「我知道一位做船舶相關的資訊科技業的女士，她人還不錯。」將你在意的事傳達給世界，需要用明確、易懂的語言，好讓有影響力的人繼續將你的理念傳達出去。
人有很多方法自我設限，或破壞自己對職涯發展的期許
事業心會激起強烈的熱情，無論是對你自己或是你周遭的人。人不斷在改變，但是面對比如職涯發展的下一個階段這類重大改變時，就會同時觸動信心和恐懼。
人都需要內心的抗拒感，以免自己負荷過重，因為它可以減少人在面對挫折或重大挑戰時所受到的衝擊，但有時也可能為自己帶來傷害—尤其是當內心的抗拒感與各種職涯發展迷思產生連結的時候。於是，有才幹的人可能因此放棄自己的職涯抱負。
節錄自：商周出版《有一天你們會看到我有多麼行！破解九大職涯迷思，變身職場紅人／朵洛堤雅．阿席希、多蘿娣．埃希特 著 》
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