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「文組畢、不從公教就是原罪。」畢業季將屆，一名攻讀文組相關領域的女網友準備找工作，近日有感而發在Dcard發文分享，自嘆即便碩士畢業也不期待能找到起薪多高的工作，就算頂著頂大校名，仍把自己當成一個再普通不過的大學畢業生，直呼早該對這一切要有自知之明。

中華航空宣布展開首波聯合人力招募計畫，自明（23）日起開放報名，配合新機引進及拓展航網版圖需求，華航延攬包含飛航組員簽派員、客服人員、貨運營運及工程專案副工程師等人才，持續培育新血，全年度開放機師招募報名。

2025青年就業有哪些補助可領？申情資格和方式是什麼？《104職場力》為您整理最新版本的「初次尋職青年穩定就業計畫」、「青年職得好評計畫」、「青年跨域就業促進補助」及「產業新尖兵計畫」。其中，勞動部「初次尋職青年穩定就業計畫」提供尋職津貼（最高15,000元）、就業獎勵金（最高35,000元），合計最高可領4.5萬元。申請流程、適用資格、獎勵金額及相關常見問題總整理！

長榮航空積極增班及佈局全新航點，為廣攬優秀人才，自即日起啟動2025年第二梯地勤人員招募，報名日期自即日起至4月13日止，釋出近百名職缺，涵蓋多種不同職類，大學畢業者起薪新台幣4萬3千元起，如具有專業證照或相關經驗者，薪資將個別議定，歡迎對於航空產業充滿熱忱的青年，至長榮航空網站線上報名。

青年勞工目前的就業現況、求職歷程如何？對自己的職涯發展，以及對政府措施又有什麼期望？勞動部於民國113年進行的「15-29歲青年勞工就業狀況調查」報告將深入探討青年勞工在當前經濟環境中的挑戰與機遇。

校園徵才開跑！全國指標場--臺灣大學3月8日登場，104人力銀行與台積電、聯發科、富邦金控等上百家高科技與金融業上市櫃公司共同前進椰林大道徵才。2025年臺大畢業歌《上台大便》，企業「上台大」便徵得到新鮮人嗎？104人力銀行公共事務部協理張雅惠指出，市場持續缺工，各方評估2025年上半年景氣不弱，整體環境仍有利於新鮮人找工作，其中，電子資訊半導體、軟體網路、以及金融服務業甚至提供新鮮人起薪4萬，碩士甚至更高！

不知道自己適合什麼工作？爆紅心理測驗除了有趣也能幫助我們更了解自己的性格及興趣，《104職場力》盤點7個職涯、職場相關主題測驗，例如104人力銀行推出的「你是什麼守護神獸？」測出你的職業價值觀和適合公司，「你是哪種小小鳥」則推薦性格求職指南。不論你是愛玩心理測驗，或是想更了解自己、找職涯方向，本文整理的測驗都能幫上忙，馬上和朋友一起測測看吧！

隨著全球化的發展，僑生以其多元文化背景和多國語言能力，逐漸成為企業在競爭激烈的市場中爭奪的核心人才。為協助僑生就業，僑委會將於2025年3月至4月期間，委託104人力銀行舉辦3場次「僑生就業博覽會」，邀請各界企業踴躍參加。

身懷抱負的僑外生渴望在台灣實現夢想，但現實卻不如想像；儘管政府積極招攬，僑外生留台比例卻始終無法突破瓶頸。本篇文章將從僑外生的視角出發，深入探討他們在求職過程中所遭遇的3大痛點，並分析這些困境背後的原因。

在當今職場中，Gen Z的員工正經歷一種新的現象——“怨恨缺勤”。這不僅僅是安靜離職的升級，更是一種深層的不滿與倦怠感的體現。根據最新調查，這一代年輕人的工作熱情最低，許多人在被動等待中度過每一天。本文將揭示怨恨缺勤的本質及其背後的根源，並探討企業如何應對這一挑戰，提升年輕員工的參與度與工作滿意度。