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標籤『管理課程』,共有2筆資料
2023.09.01
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新科主管就任後的「兩種極端錯誤表現」,管理者的時間都花到哪裡了?

在中小企業獲得晉升的基層員工,通常在工作上有優異表現,但公司對於「管理者」和「個人貢獻者」的期望,以及兩者的工作內容都有很大差異。沒有經過管理訓練的主管,就任後會出現兩種極端錯誤表現。作者程天縱為電子科技業知名專業經理人,解析做好管理工作的「必修課」。

2023.09.01 | 3657 次觀看
2020.09.23
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以大數據找出能力缺口,有效規劃訓練課程

優異的行銷力是HR的必備能力,理由是把行銷目標對象從消費者置換成員工,HR最重要的功能角色之一便是創造外部人才的吸引力和內部人才的黏著度。談到行銷力,自然聯想到時代潮流所趨之大數據應用。

2020.09.23 | 6610 次觀看