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標籤『職場關係』,共有5筆資料
2022.05.31
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在IG限動說主管壞話,卻被對方發現,怎麼辦?職場黑掉還能白回來嗎?|職涯診所

在自己IG限動或FB塗鴉牆上大吐工作苦水,竟被老闆抓包!?社群平台很難有秘密,再謹慎也可能會不小心走漏風聲。當你的抱怨被同事知道、被主管發現時,該怎麼辦呢?面對主管的盛怒,該如何化解?職場上黑掉,有沒有機會由黑翻紅呢?

2022.05.31 | 6811 次觀看
2022.05.27
12108 次觀看
同事惡搞潑水、背後閒言冷語,大搞「職場霸凌」,該如何自救?|職場熱議

近來媒體報導同事間因工作產生嫌隙,長期相處不好甚至小動作惡搞對方。舉凡言語暴力、同儕排擠或是言語騷擾,都可能是「職場霸凌」。曾在職場上被霸凌憤而離職嗎?面對霸凌該如何自救?《104職場力》小編為你整理近來熱議話題。

2022.05.27 | 12108 次觀看
2022.05.26
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異性老闆要帶我出差過夜,卻沒說住宿細節,我該怎麼問才好?或者我該去嗎?|職涯診所

工作出差在所難免,但隻身在外總多了幾分不確定性和風險。和老闆/主管/同事出差時,如何確保自身安全和權益?與異性老闆一同出差過夜,事先該如何禮貌又不尷尬地詢問住宿分配、確保分房睡?工作中懂得自我保護,劃清楚公私分明的界線很重要。本文教大家該怎麼聰明應對!

2022.05.26 | 26411 次觀看
2021.12.30
3222 次觀看
把成就歸咎「運氣好」是謙虛還是沒自信?認識職場冒牌者症候群

當別人稱讚你的成就,你是否會自認一切是誤打誤撞的強運、我只是聽起來很厲害但其實真的沒什麼?如果有這種感覺,那你可能是「職場冒牌貨症候群」。這群人打從內心認為別人比較優秀,自己是個冒牌貨,要更努力才能追上大家。令人意外的是,許多天資聰穎、完美主義者,甚至專業人士都是「職場冒牌貨症候群」的主要類型。

2021.12.30 | 3222 次觀看
2021.02.24
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充滿無力感的辦公室情緒傷害,你在職場上情緒耗竭了嗎?

職場上「情緒」這一關,做人比做事還難。回想如果事情重來我會怎麼做?社會學者提出的「情緒勞動」,如服務業會期望表現出「適宜」的情緒,透過和諧的溝通完成工作。但耗費心力積勞成疾,是否曾「情緒耗竭」對工作充滿無力感?

2021.02.24 | 20991 次觀看
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