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104「掌聲」記錄著台灣土地上的人們,在逆境與苦難中,依然身體力行心中的美好初衷,堅定用生命促動任何改變世界的可能。在風雨拼搏之後,留下溫柔而堅定的永恆信念,這是一股值得被傳遞、被宣揚的普世價值。
你也正面臨「職業倦怠」嗎?對工作感到迷惘,想轉職卻又苦無方向。不知道自己到底想做什麼?又可以做什麼呢?在歲末年初這個轉換跑道的熱門季節,留一點時間給自己,好好思考一下未來吧!
職業倦怠感是很容易在辦公室渲染開來的狀況,常會因為部分成員的心理狀態而影響工作表現,進而讓團隊產生雪崩式的崩解。因此如何避免團隊出現「職場過勞」的倦怠感,是許多主管、人資都要特別留意的狀況。
Burnout,中文名稱是「職業過勞」,是因為工作壓力而慢慢導致的症候群,嚴重的時候會增加對工作的負面感覺,降低效率之餘,還會影響精神狀態,但實際上「職業過勞」並未被歸類在醫學疾病當中,使得很多人深受其害、卻不知道到底該如何解決,變成一種現代辦公室的文明病。
最近對於工作是否覺得無挑戰性,還感覺到無比的厭倦呢?別緊張~小編告訴你一個好地方可以即時解決你的困惑—104職涯診所,這裡是線上免費問答平台,有眾多職場前輩在這裡幫你解惑。