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標籤『退休規劃』,共有61筆資料
2024.05.20
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如何有效規劃退休金?讓一位即將在55歲達到財富自由的四寶媽的理財專家告訴你,如何存夠本,過上自己想要的生活

隨著退休年齡的臨近,許多人開始關注如何準備足夠的退休金。退休金這個議題,不只臨近退休族群關心,中年級世代族群也開始思考,若能提早退休,可以讓自己有更多時間做自己想做的事,而不要再為錢工作。那麼怎麼存?存多少?都40多歲了才開始理財來得及嗎?這篇文章就是想帶大家了解一些基本的理財方式,並且專訪到理財專家郭莉芳來說明正確的理財觀念,以及投資工具的運用。

2024.05.20 | 1176 次觀看
2024.05.12
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北一女體育老師挑戰更大的「舞台」!考國際證照、當藝人教練、擔任小巨蛋體育表演會製作人

年過50,你願意跨出舒適圈、挑戰不一樣的人生嗎?前北一女體育老師俞齊親(Nicole)絕對是突破自我的典範。具備30年的國高中教職經歷,在北一女服務第24年時,深感職涯無法突破、想邁入下一個里程,決定在52歲時急流勇退、展開人生下半場。如今,她活得精采,考國際健身證照、開教練課,甚至延伸專長,製作體育表演會節目,讓更多人欣賞、體會運動之美。

2024.05.12 | 1145 次觀看
2024.03.11
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符合「自請退休資格」即可直接申請退休、無視離職預告期嗎?|勞動部百問百答

符合自請退休資格後能直接提退休嗎?曾有案例表示:公司告知人力問題需要3個月提前告知,否則無法生效,此舉合法嗎?根據勞動部規範,其實「退休」等同「中止勞動契約」,依然適用《勞基法》第16條離職預告期間規定。因此年資超過3年符合自請退休、最遲應於30日前預告,此外也同步提醒雇主,不可訂定比勞基法更嚴苛的預告期唷!

2024.03.11 | 4265 次觀看
2024.03.04
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新制勞退基金賺逾4,785億後分紅來了...等收錢今起四方法讓你自己查

2023年新制勞退基金大賺4,785億6,326萬餘元,創下歷史新高,收益率達12.6%。勞工朋友自2024年3月4日起可使用勞保局提供的多元管道查詢個人專戶分配到的收益金額,包括:透過行動電話認證、自然人憑證、虛擬勞保憑證、行動自然人憑證、勞動保障卡(透過發卡銀行網路ATM)至勞保局e化服務系統,或到勞保局各地辦事處臨櫃查詢。

2024.03.04 | 2325 次觀看
2024.01.24
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退休金存夠了就可以退休了嗎?前嘉裕西服總經理「退休還需練習」

總經理、董事、秘書長、職業球隊的領隊……你能想像一個人能斜槓這麼多的頭銜,還每天擠時間培養興趣嗎?不用懷疑,前嘉裕西服總經理江育誠就是如此。在職時對世界滿腹好奇心,不但每天堅持繪畫兩小時,一有空就出門拍攝昆蟲、到城鄉小鎮走個兩萬步,甚至研究精巧的鐘錶都令他熱在其中。如此堅持,他說是為退休做準備。

2024.01.24 | 1136 次觀看
2024.01.11
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公股行庫現提前退休潮 以55至60歲居多

選擇提前退休的人口,以哪個年齡層最多?答案揭曉,根據各大行庫的觀察,由於任職滿25年可申請退休,因此,以55歲至60歲提前退休人口最多,其次是60至64歲,但一家大型行庫主管坦言,近一年來已觀察到,退休年紀有「向下擴散」的趨勢。

2024.01.11 | 2065 次觀看
2023.12.14
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利用「退休指數」重新架構第二人生,衝破職涯年齡限制的迷思!

勞工職涯總有盡頭,近年由於國家勞動力老化,加上「中高齡就業專法」的推動,讓勞資雙方對於「退休再就業」、「延後退休」都產生新的想法。專家指出:採「退休指數」重新架構退休,不但賦予新意,將職涯種種伸進生涯中,縮短生涯一部分,卻綻放亮麗展延之職涯精彩。

2023.12.14 | 1766 次觀看
2023.12.14
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勞工退休金「三本柱」!勞保老年給付、勞退(新/舊)制度、個人儲蓄,3大保障總整理

勞工退休有哪些制度保障?社會保險中,勞工主要有的保障是「勞保年金(老年給付)」及「勞工退休金」,前者依「勞保條例」每年繳交保費,符合條件可請領;後者依勞工退休金條例強制雇主按月提繳勞工退休金並存於勞工專戶。此外也可利用「個人退休儲蓄理財規劃」,而且建議別臨老才思考,很多工作者其實從青壯年時期就已經為退休生活做足準備囉!

2023.12.14 | 2138 次觀看
2023.11.16
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存多少錢才夠退休?專家:要算退休金,先看你的「壽命跑道」

要存多少錢才能退休?因為提早退休和壽命延長,許多退休者會面臨「我的退休積蓄夠支應餘生嗎?」的疑問,專家說明,答案其實取決於你在壽命跑道上的哪一處。而經過計算,作者得出一個不會從許多財務規畫師聽到的結論:若你預期本身或配偶會長壽,那麼剛退休時,建議考慮投資於成長型基金。

2023.11.16 | 2670 次觀看
2023.11.13
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企業主動提「優退」方案,背後潛藏哪些眉角?專家傳授5招判斷「危機或轉機」

近期傳出許多企業都推出「優退」方案(指:即所謂鼓勵資深員工退休的「優惠退休」方案),即便是在承平時代推出,仍有不少勞工感到不安,不敢冒然嘗試。專家提醒:企業實施「優退」的理由不一,但適用勞工務必藉此重新審視自己的職涯規劃,可用5個基準來判斷此為「危機」或是「轉機」,才是為自己做最好的打算。

2023.11.13 | 3170 次觀看