標籤結果

許多在疫情之下畢業，即將進入職場的「應屆畢業生」與「社會新鮮人」都感到十分徬徨。就業市場的「職缺數」，會不會因 […]

近來台灣的疫情升溫，不論是對「勞工的工作」還是「企業的營運」，都帶來了衝擊性的影響。「企業」該如何因應疫情，「遠距工作」、「分流上班」？若不幸「被迫停業」，該如何面對、怎麼度過？「上班族」如果遇到「休息和減班」，「薪水」應該怎麼算？疫情期間的假，又要怎麼請呢？今天請到「社團法人中華人資管理協會常務顧問 Weber」和「104人力銀行人資處協理 Sherry」來為大家解答！

上一集，我們聊到了職場 “長期”「個人品牌經營」的攻略，而這一集，我們要來談的則是 “短期”「個人品牌經營」，也就是「面試形象管理」的秘訣。要知道，面試時間通常都只有短短的「2到3個小時」，有時甚至只有 「1個小時不到」，非常考驗一個人的「個人品牌力」。因此，如何把握機會，留下令面試官欣賞、驚艷的「好印象」，便成為你是否能夠順利「獲得理想工作」的關鍵！想知道面試成功的不敗秘密，瞭解企業和人資都在想些什麼，趕緊繼續看下去吧！

職場闖蕩，你有自己最瀟灑的姿態嗎？今天要跟大家聊聊「個人品牌」，這個非常重要，卻時常被「職場朋友們」所忽略的主題！那麼，「個人品牌」究竟是什麼呢？為什麼這個看似抽象的「個人職場形象」，會在不經意之間，對你的「職場人際關係」產生影響，牽動你的「績效」、「考績」，甚至是你的「加薪」、「升遷」與「職涯發展」呢？讓我們一起，在這集的「104職涯診所」Podcast 裡，一探究竟吧！

隨著人類文化、創意的發展，近年來充滿創造力和文青感的「行銷工作」也躍入眾人的視線，成為新一代年輕人最嚮往的夢幻工作之一！但「行銷職業」真如你想像中的，那樣光鮮亮麗嗎？行銷人的類型百百種，究竟哪種「產業」和「專業類型」的行銷人「最有前景」？「薪水最高」、「賺最多」？今天我們邀請了不同領域的「行銷各路高手」來一次解答，告訴你那些關於行銷，你所不知道的「業界秘密」、「超誠實觀點」，以及那些讓我們痛並快樂著的「真實血淚故事」！

主管總是over promise大老闆？主管喜歡追根究柢「唸唸」不忘毒舌批評？主管喜歡抓文字獄愛挑錯字？企業顧問分析台灣企業主管有四種類型，竟80%都是將軍型和父母型？如何掌握溝通要點，本集《職涯診所Podcast》精華版教你輕鬆應對！

育嬰留停假該怎麼說出口？育嬰假過後要如何準備自己的復出之路？職場的Gap year過後，準備找工作時，在履歷上你要如何強調自己的優勢？人生到了下一個階段，回到職場後要如何平衡育兒和工作表現？ 上面的這些煩惱你也有嗎？快來聽聽Giver們精采的經驗分享吧！

今天我們要來討論的主題是菜鳥主管職場求生術，剛升上主管遇到年紀比你大資歷比你深的部屬，要怎麼讓他們信任你呢?主 […]

MA是許多人夢想中的職涯起點，卻不是每個人都適合往這條路走，想要進入金控領高薪，MA確實是條捷徑! 本集來賓分 […]

在職場上，能力以及學歷究竟哪個更重要呢?今天我們蒐集了職涯診所上大家比較常發問的問題，在clubhouse上開房間一起討論，希望能統整各方觀點讓大家參考。