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文/《104職場力》小編
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職務 | 《104職場力》數位內容專案經理 |
公司待遇 | 待遇面議(經常性薪資達4萬元或以上) |
工作性質 | 全職 |
上班地點 | 新北市新店區寶中路119號3樓(231) |
上班時段 | 日班,09:00~18:00 |
休假制度 | 週休二日 |
任務 | 負責《104職場力》網站營運與行銷 |
工作內容 | 1. 具自行撰文、採編、文稿編排等專業編輯能力 |
2. 優質數位內容開發與擴散(TA包括求職者、工作者、企業人資) | |
3. SEO熱門關鍵字經營與推廣 | |
4. 網路社群經營與熱議話題追蹤、多行銷渠道推廣 | |
5. 內容策展與專題製作:深度專題規劃、商務合作專案執行 | |
6. 熟悉運用 GA4 和 Google Console與其他產品監控工具、挖掘數據與觀察使用者行為與行銷內容成效 |
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榮獲國家人才發展獎、TTQS金牌認證(人才發展品質管理系統/Talent Quality-management System)、天下永續公民獎小巨人組-新秀獎、TCSA台灣永續獎-人才發展領袖獎&永續報告書銅獎、勞動部-工作生活平衡獎,等獎項,驗證了104對人才永續發展的用心。
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公司名稱 | 產業類別 | 公司地址 | 福利 | 職缺 |
104人力銀行_一零四資訊科技股份有限公司 | 網際網路相關業 | 新北市新店區寶中路119號3樓(231) | 福利制度 | 工作機會 |
關於104資訊科技集團
104人力銀行成立於1996年,2006年以「一零四資訊科技股份有限公司」於台灣證券交易所掛牌,成為台灣第一家上市的網路公司,穩居台灣流量最多的人力資源服務網站,持續以成為華人地區人力資源領導品牌為使命。全集團追求產業創新,以C.M.O.S.四大核心概念(cloud雲端、mobile行動、open開放、social社群)提供多元職涯服務及人才管理解決方案,包括網路求職求才、職涯競爭力、中高階獵才、企業大師、人資管理系統、測驗評量、人資顧問諮詢等,2014年起提供學生探索天賦與職涯方向的生涯服務,2017年推出高年級服務讓面臨退休或已經退休的職場前輩繼續發揮價值,2021年成立高年級人力銀行協助中高齡再就業再健康的自立模式,完善企業社會責任。如需進一步資料,請上104企業網站:corp.104.com.tw。