104:「履歷面試」必問題 入職摸索,第一份工作平均只做六個月
新鮮人求職入職,摸著石頭過河!最近一年新鮮人在「104職涯診所」https://reurl.cc/7ympAl常見的主要問題為:履歷怎麼寫、面試怎麼談、薪水怎麼說、公司怎麼選、以及入職怎麼做。104人力銀行總經理黃于純說,新鮮人提早請益前輩或學長姐,可望縮短求職期,並快速融入職場,降低磨擦性失業。目前主計總處統計,「初次尋職者」平均失業週期約26週;104人力銀行大數據顯示,最近兩年,8.2萬名大學畢業生的第一份正職工作平均只做六個月。
近三年新高!四月工作數達82.8萬個
截至四月,104人力銀行線上提供82.8萬個工作機會,創最近三年單月新高(僅次於2018年6月的83.2萬個),也創歷年四月份的歷史新高!其中,全職工作將近70萬個,67%註明「歡迎新鮮人」、約46.6萬個工作向新鮮人招手。
104人力銀行總經理黃于純說,疫後經濟反彈,IMF國際貨幣基金預估台灣2021年經濟成長率可達4.7%,民間消費、國內投資、進出口動能加速,前五大徵才產業及職缺幾乎全面強彈,理工背景畢業生將輕取發球權,非理工背景畢業生將搭景氣復甦的順風車,今年求職市場有利新鮮人快速上工。
104人力銀行主要徵才產業及職缺:
畢業生求職 發問,就是力量
景氣再好,從教室到辦公室,從操場到職場,對大學畢業生而言都是一項重要的改變!最近一年,新鮮人在104職涯診所常見的十大問題多為:
- 求職前:沒方向、還沒領到畢業證書或準備當兵可以求職嗎、想了解個別產業的徵才條件與特質
- 求職時:不會寫履歷、投遞履歷後無回應、不懂面試應答技巧、薪水給問嗎、學歷背景不符合可以嗎
- 求職後:錄取後可以反悔嗎、不知該待大公司還是小公司的選擇難題等
資料來源:104職涯診所,https://reurl.cc/7ympAl
超過6,000位Giver備援新鮮人
104 Be A Giver號召全國超過6,000位Giver,透過104履歷診療室、104職涯診所等服務平台,不受時間空間限制,隨時備援新鮮人。其中,104職涯診所(https://reurl.cc/7ympAl)已累積達7,697則發問、以及23,215則無償的專業回答;104履歷診療室(https://reurl.cc/L0qXGx)近期完成改版,新鮮人可依條件篩選適合的Giver履歷健診,Giver可自訂健診數量,公益回饋彈性無負擔,推出以來,累計完成4.3萬次一對一健診幫助。
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