迎向2025超高齡社會,企業陷入「缺工困境」,人才憂慮「中年危機」​
跨世代的未來,如何做到「共融+共好」​
行動,是成功的第一步!
讓我們串起友善企業與中高齡人才的勞動生態圈,轉動DEI永續未來力!

從國際趨勢到國內數據
重磅講師提供多元面向的企業專題與新穎觀點
落實適性化職場的前瞻未來,是主管與HR必學的精彩內容!

時間

主題

講者

09:40

進場​

10:00

開場暨貴賓致詞​

10:20​

DEI友善壯世代雇主獎 頒獎典禮​​

10:35​

企業專題1-​
年齡共融趨勢指標與中高齡人才解方

104中高齡人力銀行總經理​
吳麗雪 Shelly Wu

10:55​

《DEI壯世代百強企業大調查洞見與觀

104中高齡人力銀行總經理​
吳麗雪 Shelly Wu​


商業周刊總編輯​
劉佩修 Vivien Liu

11:05​

企業專題2-​
職務再造 包容共贏 IKEA開創職場新契機

IKEA宜家家居 北亞區人才與文化暨招募經理​
李佳潔 Jessica Lee

11:30​

企業專題3-​
青銀共融 M世代:我們如此不同,卻又如此和諧

麥當勞 人力資本事業群經理​
柯雅菁 Sandra Ko

11:55​

企業對談:跨世代管理策略成功術​

12:15​

中場休息

13:00

企業專題4-​
未來職場:多元友善的職務再設計前瞻策略

通用設計工作室創辦人​
余虹儀 Horng-Yi Yu

14:00

看見中高齡人才優勢力

時間

主題&講者

09:40

進場​

10:00​

開場暨貴賓致詞​

10:20​

DEI友善壯世代雇主獎 頒獎典禮​​

10:35​

企業專題1-​
年齡共融趨勢指標與中高齡人才解方

104中高齡人力銀行總經理​
吳麗雪 Shelly Wu

10:55​

《DEI壯世代百強企業大調查》洞見與觀點

104中高齡人力銀行總經理​
吳麗雪 Shelly Wu​
商業周刊總編輯​
劉佩修 Vivien Liu

11:05​

企業專題2-​
職務再造 包容共贏 IKEA開創職場新契機

IKEA宜家家居 北亞區人才與文化暨招募經理​
李佳潔 Jessica Lee

11:30​

企業專題3-​
青銀共融 M世代:我們如此不同,卻又如此和諧

麥當勞 人力資本事業群經理​
柯雅菁 Sandra Ko

11:55​

企業對談:跨世代管理策略成功術​

12:15​

中場休息

13:00

企業專題4-​
未來職場:多元友善的職務再設計前瞻策略

通用設計工作室創辦人​
余虹儀 Horng-Yi Yu

14:00

看見中高齡人才優勢力

DEI友善壯世代雇主獎:

104人力銀行與商業周刊透過《DEI世代百強企業大調查》 

共同評選出符合五大友善指標且具友善具體作為之企業給予肯定。

將於9/19公布得獎企業並頒獎。

104人力銀行以促進「中高齡人才多元就業」為號召
集結知名友善企業,共同舉辦職場體驗與現場徵才!​
友善企業將在現場釋出數千個工作機會
另有高年級職涯晤談、形象照拍攝、多元人才論壇等活動
主題精采多元,歡迎報名參加

另有2024獲得DEI友善壯世代雇主獎之企業參展
名單持續更新中…

面對中年危機,該有的準備是什麼?
退休前的關鍵心法、再就業如何展現優勢
以及多元就業的各種可能性,知名作家X真實案例
現身說法給中高齡的第三人生帶來新思維!

時間

主題&講者

14:00​

開場Opening

14:10

人才議題1-
退休後能做什麼?打造工作+休閒並重的第三人生

知名部落客 作家​ 嫺人

14:50

【休息一下】企業友善行動

15:00

人才議題2-
做自己的老闆之自雇者的英雄之旅

104高年級平台營運總監​ 葉卉婷 ​
中年轉型實踐者​ 李全興(老查)

16:00

閉幕

時間

主題

講者

14:00​

開場Opening

14:10

人才議題1-​
退休後能做什麼?打造工作+休閒並重的第三人生

知名部落客 作家​
嫺人

14:50

【休息一下】企業友善行動

15:00

人才議題2-​
做自己的老闆之自雇者的英雄之旅

104高年級平台營運總監​ 葉卉婷
中年轉型實踐者​ 李全興(老查)

16:00

閉幕

近年來隨著台灣人口高齡化
你或許開始常聽見人生第二曲線、第三人生...等名詞
身邊也越來越多人開始展開行動,企圖擺脫社會框架活出理想人生

理想人生讓人嚮往,然而究竟如何開始準備?
104高年級與企業金牌講師謝文憲聯手打造人生無極憲跨界主題Show
邀請 3 位跨領域專家規劃幸福 3+1 必考題
幫你全面盤點下半場,你準備好了嗎?

※本活動參照中高齡者及高齡者就業促進法,促進高年級人才再就業機會。
※主辦單位保有最終修改、變更、活動解釋及取消本活動之權利,若有相關異動將會公告於網站, 恕不另行通知。
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