健康職場

1天前 | 1110次觀看

減重失敗不是意志力太差!醫揭真正元凶 4招遠離「致胖環境」

2026-08-12 聯合新聞網綜合報導 由聯合新聞網授權轉載

不少人減重失敗時,常把原因歸咎於意志力不足,甚至認為白飯、水果等特定食物就是發胖元凶。不過減重醫師蔡明劼指出,真正讓現代人愈來愈容易肥胖的原因,可能不是單一食物,而是生活周遭無所不在的「致胖環境」。

延伸閱讀:上班沒喝咖啡不行?醫師提醒:不只咖啡、茶含咖啡因,應注意攝取量避免過量成癮

蔡明劼在臉書粉專「蔡明劼醫師 健康。瘦身」發文表示,近期醫學期刊《JAMA》刊出食品政治學者瑪麗昂.內斯特爾(Marion Nestle)的訪談,內容與他長期強調的觀念相呼應,也就是現代人之所以容易發胖,與所處的飲食及商業環境有密切關係。

蔡明劼整理訪談內容指出,自1980年代食品產業監管逐漸放寬後,業者為追求市場與利潤,推出大量高熱量、超加工且具有高度適口性的食品。如今取得食物變得非常容易,不只餐廳、超商,就連書店、服飾店等場所都可能買得到零食或飲料,讓「隨時隨地都能吃」逐漸成為日常生活的一部分。

在這種環境下,個人的意志力往往很難與整套食品體系抗衡。當身邊充斥價格便宜、份量大又具有強烈吸引力的加工食品時,要靠意志力長時間壓抑食慾,本來就十分困難。因此,肥胖問題不能只歸咎於個人的自制力,而應進一步檢視生活環境是否讓健康選擇變得更加困難。

蔡明劼也提到,近年熱門的GLP-1類減重藥物,確實為體重控制帶來新的治療方式,也能協助部分患者減重及控制血糖,不過藥物本身無法改變外在飲食環境。若周遭仍充滿高熱量食物與飲食誘惑,單靠藥物仍難以從根本改善肥胖問題。

面對難以立即改變的大環境,蔡明劼建議,可以先從自己的「微環境」下手,透過4個簡單做法降低高熱量食物的誘惑。

首先是打造「眼不見為淨」的居家及工作空間,避免把餅乾、糖果等零食放在隨手可及的位置,可改放水瓶或無調味堅果,增加取得零食的難度,自然減少隨手拿來吃的機會。

第二,前往超市採買時,可以嘗試「走外圈原則」。一般而言,賣場外圍較常擺放蔬菜、水果、鮮肉、蛋類等原型食物,中間貨架則有較多零食、含糖飲料及加工食品,因此採買時優先選擇原型食物,也能降低買進高熱量食品的機率。

第三是調整外食的進食順序,用餐時先吃蔬菜與蛋白質,再吃碳水化合物,有助提早產生飽足感,也能讓整體飲食控制更加容易。

最後則是建立「微小替換」習慣,例如:把每天的含糖手搖飲換成無糖茶或氣泡水,外食時選擇「飯少一點」或「醬料分開放」,不必採取極端節食方式,也能逐步降低日常生活中容易被忽略的熱量攝取。

蔡明劼強調,減重困難不應只用「意志力不足」來解釋,了解環境如何影響飲食選擇,再從日常生活中逐步降低誘惑、建立更容易執行的健康習慣,才是較實際且能長期維持的體重管理方式。

除了調整飲食環境,減重後如何避免「復胖」也是體重管理的重要關鍵。本網站曾報導,一項針對近4000名成人的研究發現,減重期間增加步數,並在減重後維持每天約8500步的活動量,有助於長期控制體重。

值得注意的是,減重後反覆復胖可能不只是體重數字回升。家醫科醫師許芷瑜曾指出,快速減重後又迅速復胖的「溜溜球效應」,可能使脂肪更容易堆積,並增加高血壓、糖尿病及心血管疾病風險;極端節食過程中,也可能同時流失肌肉並使基礎代謝下降。另有研究指出,BMI頻繁波動也與較高的心血管疾病風險有關。

因此,比起追求短時間快速瘦身,建立能夠長期維持的生活方式更為重要。除了維持日常活動量外,也可搭配規律睡眠、攝取足夠蛋白質、進行重量訓練以維持肌肉量,同時減少超加工食品,並留意壓力與情緒管理。專家也提醒,肥胖應以長期健康管理的角度看待,找到自己能持續執行的飲食與運動模式,才能降低減重後再次復胖的機率。

  1. 「眼不見為淨」避免把餅乾、糖果等零食放在隨手可及的位置,增加取得零食的難度。
  2. 「走外圈原則」採買時優先選擇原型食物,也能降低買進高熱量食品的機率。
  3. 調整外食的進食順序用餐時先吃蔬菜與蛋白質,再吃碳水化合物,有助提早產生飽足感。
  4. 建立「微小替換」習慣:把每天的含糖手搖飲換成無糖茶或氣泡水,外食時選擇「飯少一點」或「醬料分開放」

擔心被取代…AI來襲 職場焦慮就醫增加

擔心被取代…AI來襲 職場焦慮就醫增加

一名40多歲男工程師走進醫院診間,神情略顯疲憊。他原本在公司工作多年,表現穩定,熟悉部門運作,近兩年公司大量導入AI工具,但幾個月前,公司以「組織調整」為由裁減人力,他也在名單之中。失業後的他,開始睡不著,腦中不斷浮現,「是不是我已經沒用了?」想投履歷,又害怕比不上年輕人,也比不上AI,逐漸出現憂鬱、焦慮、失眠等症狀。

提案總是太保守?換個「坐法」吧!這坐姿有機會幫你抓住更多賺錢機會!

提案總是太保守?換個「坐法」吧!這坐姿有機會幫你抓住更多賺錢機會!

你是否過於保守、常在關鍵時刻猶豫不決?面對大專案不敢提、談判時總選擇退縮?我們習慣把這些歸咎於「個性軟弱或自信不足」,但最新研究指出,拖累決策品質與報酬率的可能也跟坐姿有關!

「我是為你好」卻成職場霸凌 心理師揭:很多主管不知自己正霸凌下屬

「我是為你好」卻成職場霸凌 心理師揭:很多主管不知自己正霸凌下屬

受到「嚴師出高徒」文化影響,在華人職場中,長官常對下屬嚴格,如果不嚴,就會散漫。許多企業HR反映真正的霸凌者,往往是老闆或對公司貢獻度極高的高階主管,企業也常因貢獻度而選擇留下霸凌者。

每天忙找路能護腦!研究揭2職業阿茲海默症死亡率最低

每天忙找路能護腦!研究揭2職業阿茲海默症死亡率最低

美國一項分析近900萬份死亡證明的研究發現,在443種職業中,計程車與救護車司機因阿茲海默症死亡的比例最低,約每100人中有1人死因涉及阿茲海默症,相較之下,一般人口約每60人就有1人。研究結果顯示,長時間進行複雜的空間導航,可能與較低的阿茲海默症死亡風險存在關聯。

今天拋開罪惡感耍廢!810「國際懶惰日」 趁機放空修復大腦

今天拋開罪惡感耍廢!810「國際懶惰日」 趁機放空修復大腦

每年8月10日被訂為「國際懶惰日」,這個非官方節日最早可追溯至1980年代的哥倫比亞小鎮伊塔圭,當時居民為了對抗過度工業化與工作壓力,在年度慶典最後一天號召大家停下腳步、享受怠惰。