從大學的跨系選課、學程與雙主修,到工作後進修AI、資料分析,跨域方式持續延伸。然而,選擇增加也帶來新的難題:該學什麼、投入多少,分散的所學又如何轉化成實際成果? 104人力銀行人才發展部協理林書伃觀察,企業要的不是每個領域都懂一點,而是兼具核心專業與跨域協作能力的T型人才。釐清目的、選對方式、做出成果,才是讓跨域從課表走向升學與職涯的關鍵。
文/104人力銀行公共事務處 實習生 劉子靚
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隨著各大專院校推動跨域學習,學生除了跨系選課、輔系與雙主修,也有微學程、學分學程,以及不分系或跨領域學位學程等選擇。透過這些管道,學生可以依興趣與目標,選擇、搭配不同領域的課程;部分課程也結合產業議題與專題實作,讓學生接觸實際需求,嘗試運用不同領域的所學。
對於規劃跨域學習的大學生來說,找到一門有興趣的課並不難,真正需要判斷的是:這項學習和自己的下一步有什麼關係。
若先從課程名稱或熱門技能出發,很容易學了不少內容,卻無法說明它們為何值得投入。
規劃之前,可以先問自己三件事:
1. 我想探索哪個方向,或完成什麼事情?
避免停在「對AI有興趣」或「想接觸行銷」,可以進一步說清楚:想完成一項作品、申請特定研究所,還是想嘗試某類工作?
2. 原有主修或工作經驗,已經提供哪些能力?
盤點自己的能力能夠完成哪些事,例如蒐集資料、分析數據、撰寫企畫,找出可以繼續延伸的技能。
3. 為了完成目標,我目前卡在哪一步?
例如,想比較社群貼文的觸及與互動表現,卻不會整理後台資料,就需要補強資料分析能力。
上述三個問題,在學生需要自行規劃課程時尤其重要。
以國立臺灣大學「校學士」為例,這項制度沒有一套固定課表,而是讓學生依照自身目標,自主組合不同領域的課程,設計自己的主修。
臺大副教務長暨共同教育中心主任陳林祈指出,正因為沒有現成的路徑可循,學校審查的不只是學生想學什麼,對於申請動機、課程安排與學習目標能否互相呼應,以及學生是否曾接觸相關領域的基礎內容,都是審查時關注的重點。
若學生只是想離開原科系,或尚未接觸新領域所需的基礎內容,課程安排可能難以支撐想達成的目標。反過來說,當目的愈明確,也愈容易判斷自己接下來適合做什麼。
釐清目的後,要投入到什麼程度,取決於自己目前是想探索方向、補足特定技能,還是已經有明確的升學或職涯目標。
| 目前的需求 | 可以採取的方式 |
| 想確認自己是否有興趣 | 修習入門課或參加短期工作坊 |
| 已經知道要補強哪項技能 | 搭配相關課程,完成一項小型專案 |
| 已有明確且需要長期投入的方向 | 學程、雙主修或自主設計學位 |
臺大副教務長暨共同教育中心主任陳林祈舉例,一名原就讀臺大歷史系的學生,長期投入停格動畫創作。他在修課探索的過程中發現,若想兼顧作品的藝術表現與商業價值,除了動畫製作,也需要藝術設計與行銷傳播等知識。由於相關資源分散在不同系所,他最後透過校學士制度,整理成「動畫設計與行銷傳播」的學習規劃,並以累積的作品與實作經驗錄取多所藝術大學研究所。
不過,完成課程規劃只是整合的起點。真正把這些課程串起來的,是他持續累積的動畫作品。對其他跨域學習者來說,也可以先設定一項具體成果,例如專題、競賽或實習,再思考不同領域的所學如何派上用場。
比起只完成一份課堂報告,更能檢驗跨域整合能力的,是一項有明確使用者、實際需求與成果回饋的任務。
以國立屏東科技大學為例,便發揮自身的農業專業串聯實作場域,讓同學實際發揮跨域所學。屏科大跨領域特色發展中心主任龔旭陽舉例,資訊背景的學生第一次走進養豬場,可能連氣味都難以適應,若直接要求他們修習畜牧概論,也容易覺得內容枯燥,看不出與原有專業的關聯。
因此,屏科大透過問題導向學習(Problem-Based Learning,PBL),讓學生替養豬場設計經營管理系統。他們必須訪談農場主,了解豬隻資料與管理流程,再將需求轉換成系統功能,協助農場把手寫記錄數位化。
從理解需求、製作系統到實際使用,這項任務讓不同領域的知識在同一個過程中彼此配合,也讓學生能從農場主的回饋判斷成果是否有效。
規劃自己的課程專題、競賽或實習時,也可以沿用相同思路,先檢查三件事:
透過實作與回饋,可以更清楚看見不同領域的所學如何相互配合,以及為實際問題帶來哪些改善,讓跨域的成效不只停留在修過哪些課程。
產業與工具持續變化,很難精準預測幾年後哪項技能最熱門。跨域除了需要規劃,也需要接觸陌生知識、學習不熟悉事物的勇氣,以及遇到困難時調整方向的彈性。
探索之後,可能發現新的方向,也可能更確定原有專業適合自己。過程中的嘗試與調整,都有助於更了解自己的興趣與能力。跨域帶來的收穫,不只在於多學會一項技能,也在於遇到不熟悉的工作或挑戰時,更有信心踏出第一步,並願意在既有專業之外,開拓更多可能性。
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