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2022.11.22 | 15016次觀看

在同一家公司待84年,百歲經理沒「被退休」的職場秘訣

Cheers快樂工作人
2022.11.22
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來自巴西的瓦特・奧特曼四月剛過完百歲生日,陪他一起過生日的不是醫生或護理師,而是他的公司同事。他在同一家公司服務長達84年,更特別的是,奧特曼沒有退休的打算,也不覺得有退休的必要。在他的職涯中,公司與世界都改變了很多次,歷經時代巨變,他為什麼沒被淘汰?

文/胡立宗 圖/guinnessworldrecords.com 由Cheers授權轉載

讀完本篇,你可以學到這位百歲工作人的秘訣:

  1. 不一定要有明確的生涯規劃,也可以選擇活在當下、專注眼前事。
  2. 找到熱情與擅長事物的交集處,由自己賦予工作意義。
  3. 世界持續改變,但只要保持身心健康與成長心態,就不怕被淘汰

很多工作人都想要「FIRE」自己,儘速達到財務自主、提前退休(Financial Independence, Retire Early)。但是FIRE之後,許多人卻發現自己想要的不是「退休」,而是「工作自主」,於是又開始找尋事業第二春。

那麼,與其退而不休,何不乾脆不退休?相較於3到5年就換個老闆的工作人,巴西有位剛滿百歲的工作人,2022年初刷新金氏世界紀錄,成為在同一家公司服務達84年又9天的職人。更特別的是,奧特曼沒有退休的打算,也不覺得有退休的必要。

2022年4月19日,瓦特・奧特曼(Walter Orthmann)與家人和同事共度100歲的生日。

這位德裔巴西人自1938年1月17日開始擔任紡織工廠Industrias Renaux S.A.(現更名為ReneauxView)的運務助理。為何會一路待到今日?故事要從經濟大蕭條的年代說起。

14歲就上工,至今仍自己開車上班

面對1929到1939年的經濟大蕭條,當時的父母都希望小孩早點工作、減輕負擔。奧特曼既然是家中5兄妹中最年長的,14歲就被要求工作養家。

在開始工作前,奧特曼因為家境不好,總是赤著腳上學,但是他在學期間就展現了「注意細節」、「記憶過人」的優點。加上出生在德裔家庭,讓他很快就靠著流利德語進入ReneauxView,擔任運務助理。

因為奧特曼在第一個職位的表現不錯,加上肯學又勤奮,因此很快就被調到升職銷售部,剛接下新工作,就在一個星期內接到3個月產能的訂單,讓同事大為吃驚。

找到自己熱情與擅長事務的交集,接下來的職涯,他都一直是ReneauxView最活躍的銷售經理之一,享受著不斷走訪巴西各地、與客戶成為終生好友的生活方式。

他說,他其實是個沒什麼生涯規劃的人,向來只專注於實實在在過完今天,而明天也只是一個新的今天。不知不覺就100歲了,還為同一家公司服務了84年。

奧特曼相信,工作的價值在於,它能提供工作人一個目標、一份承諾與一條常軌,「當做自己喜歡的事時,時間總是過得很快。」這番話給人的感覺很類似「其為人也,發憤忘食,樂以忘憂,不知老之將至」。

之所以能成就金氏世界紀錄,除了奧特曼的恆毅力外,相對地,如果他沒有持續成長,公司也不會白養一個員工84年。

歷經時代巨變,他為什麼沒被淘汰?

金氏世界紀錄的介紹文指出,在奧特曼的職涯中,公司、巴西與世界都改變了很多次,但是他的魅力、人味與同理心讓他成為好的主管。同時,他也能夠跟上潮流,理解趨勢的改變。

此外,奧特曼的健康狀況良好、腦筋清楚,記性甚至不比剛進公司時遜色。他每天的例行活動就是早起運動,然後自行開車上班。

事實上,奧特曼漫長的職涯中,經歷過4大難關。

美國商業雜誌《Inc.》的專欄作家比爾・墨菲(Bill Murphy Jr.)指出,第一個難關是第二次世界大戰,奧特曼不只堅持住了,還升職到銷售部;第二,在冷戰的局勢下,他繼續升職為銷售經理;第三,在充滿動盪、社會改革的後冷戰時期,他拉大業務拜訪的範圍,業績比以往更好。而如今,全球進入網路時代,他也不斷調整自我,且得心應手。

不過,接下來面對第四波工業革命的挑戰,奧特曼是否還能繼續過關斬將呢?

《Inc.》認為,奧特曼的3個特質讓他可以一直工作、不必退休,或是「被退休」。

  1. 享受當下:不花太多時間思考未來該怎麼辦,而忽略了現在該做的事。
  2. 找到工作的意義:14歲的奧特曼是被生活所逼而就業,最後卻在同一家公司做了84年,可見工作的意義不是別人給的,而是自己去找出來的。
  3. 發掘工作的樂趣:如果這份工作不開心,又怎能做得長遠?

當然,目前而言,不是每個人都能活到100歲,而且還能健健康康地工作,但是或許隨著科技醫療的越來越好,未來的職場會出現越來越多「終身任職」的案例。還在起跑點的工作人,記得奧特曼的心法,專心當下、找出意義,也許也有機會挑戰奧特曼的紀錄!

(原文標題:同一間公司待84年!巴西百歲經理破世界紀錄:沒打算退休


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