人口老齡化不只是勞動力減少,消費力也跟著下降,如何避免台灣經濟成死水? ft.商周主筆鄭郁萌 | 高年級不打烊 x 中年來作伙 EP199
文/高年級不打烊 x 中年來作伙
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【本集簡介】
退休後,如果未有良好的財務規劃、缺乏固定現金流,「退休金會花光!」的擔憂就只能靠降低消費、節省支出來因應,這個保守消費行為再加上超高齡社會的到來,恐使台灣經濟陷入危機。
當2025年來臨,5人之中就有一位滿65歲,如何讓仍有工作意願及能力的中高齡能成為勞動助力、也讓這群人能有持續收入來創造經濟活水,是企業和工作者急需思考並展開行動的課題。
104人力銀行與商周合作,於9月份發布了第一屆「DEI壯世代百強企業」大調查,主要目的便是透過量化、質化並進的評估,以及實際案例來啟動關注及思索。還沒看過調查報告沒關係,本集節目邀請商業周刊主筆鄭郁萌來和大家分享第一手報導,說給你聽!讓我們一起更新思維、改變行動,創造DEI多元平等共榮、全齡兼容並蓄的新職場。
【分段摘要】
- 02:00 退休人守住老本省著花錢的影響
- 05:30 104與商周攜手社會觀察
- 07:50 調查不易!企業不想讓人感覺老叩叩
- 09:35 不同世代多元平等共榮
- 12:10 老人不等於不夠好
- 15:30 中階主管帶領大齡人員是挑戰
- 19:50 企業主動發起人才回任專案
- 23:00 人才跟企業兩端需求尚未對頻
- 26:50 你期待的工作模式是什麼?
- 30:20 調查發布後的回響
- 33:10 人口變化正是創新契機
- 36:40 保有既有能力並學習新技能
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台灣邁入超高齡社會已成必然的趨勢,104高年級長期關注「中高齡價值再發光」議題,企圖透過講座、工作坊、開課平台…等手法喚醒邁入中年的工作者,在百歲年代的今天提早為人生的下半場做足準備。探討議題包含中年轉型、斜槓創業、退休準備、人生第二曲線…等。