神人用Google表單做成密室逃脫遊戲「我想下班了」！上班族們，你能順利「逃離公司」嗎？｜職場熱議
近日一款由噗浪網誌作者透過Google表單製作的解謎小遊戲「我想下班了」引起網友熱議，更是貼切許多上班族心境。面對前方困難重重的謎題，你能夠找到線索解開謎底順利回家嗎？《104職場力》小編與您一起解謎順利下班！
「勿逐桌敬茶敬酒！」中秋節、重陽節聚會活動防疫指引｜職場新訊
中秋節連假及重陽等節日即將到來，然社區BA.5疫情逐漸上升，中央流行疫情指揮中心於8月29日公布「中秋、重陽等聚會活動防疫規定提醒」，與家人朋友聚餐活動時，勤洗手戴口罩並與不特定人士保持社交距離。另外也提醒在餐飲場所不得逐桌敬茶敬酒。
9月住院、陪探病篩檢新制，搞懂4個QA前往醫院更安心
9月住院、陪探病新制上路，當天執行家用快篩即可入院。雖然放寬實施快篩時間點，但仍不開放一般探病，僅特定區域、特殊狀況病人可探病。而住院者為無新冠相關症狀且無旅遊史風險的「新生兒或早產兒」經醫師評估可免除入院篩檢。本文整理4個QA讓您清楚了解陪探病相關規定。
BA.5疫情升溫即起加強3大措施，中秋還適合闔家歡聚烤肉嗎？
近日疫情升溫，相隔49天單日確診數突破3萬例，而BA.5在社區內所占比例全國約為4成，而其占比將會愈來愈高。因應疫情指揮中心即起加強3大防疫措施，而國人最關心的中秋節是否因此無法烤肉，李秉穎表示觀察近3年國定連假後並無真正上升，「除非是一直互相擁抱，不然病毒傳播很低。」
中秋烤肉學問大！聚餐歡慶又想顧健康？營養師親授不致癌「烤肉秘笈」
烤肉成為家家戶戶中秋節的標準儀式，獨特的炭烤味香氣逼人，讓人不停口。但大口吃肉攝取大量熱量和脂肪乃一大負擔，營養師提醒肉類可從低脂食材與部位選起、同時不忘蔬果攝取與順序、烤肉器具選擇降低致癌風險，才能吃的健康減少身體負擔。
「7年級」世代認為學習新技能是職涯中「最重要的一件事」、期望獲得更多培訓成長的機會｜2022員工C.E.O.工作價值認知調查報告
您了解員工的想法嗎？除了薪水之外，員工對於「工作價值」還在意哪些因素，現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢？特別是「7年級」相對於其他世代，認為學習新技能是職涯非常重要的一件事。104人力銀行匯整1,800餘份的問卷，為您整理2022年的「員工C.E.O.工作價值認知調查報告」，理解每個世代工作者的不同特質。
新世代「8、9年級生」具工作回饋性高特質，普遍認為所學不符職場需求、薪資不符期待？｜2022員工C.E.O.工作價值認知調查報告
您了解員工的想法嗎？除了薪水之外，員工對於「工作價值」還在意哪些因素，現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢？目前8、9年級年輕世代對所任職的工作與價值符合程度為何，104人力銀行匯整1,800餘份的問卷，為您整理2022年的「員工C.E.O.工作價值認知調查報告」。
找來空降主管，最怕「老臣爆出離職出走潮，團隊全換親信舊識」
高薪聘請一位「空降」主管職的人才進到公司服務，人資單位卻最怕發生「原本老員工因此紛紛求去離職」，新主管往往會順水推舟、開始找自己過去共事過的部屬、夥伴來組建團隊。此舉看似能快速補上缺口，但往往產生更大的管理議題，即便對當事人而言，長久以來總是同一批人在合作、有著共同的價值觀，對主管、員工、組織三者而言，都會產生不好的影響、難以持續成長。
員工在意的工作價值與現實符合嗎？「人際價值」、「組織安全與安定」、「成長價值」較符期待｜2022員工C.E.O.工作價值認知調查報告
您了解員工的想法嗎？除了薪水之外，員工對於「工作價值」還在意哪些因素，現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢？目前員工對現在所任職的工作與價值符合程度為何，104人力銀行匯整1,800餘份的問卷，為您整理2022年的「員工C.E.O.工作價值認知調查報告」。
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