如何邀約Coffee Chat，對方才願意理我？實測命中率最高的3步驟架構附範例

想要邀約業界前輩Coffee Chat，怎麼寫才會獲得回覆？不想顯得冒犯，也不想讓前輩覺得自己是亂槍打鳥，該怎麼說明才好？作者現為外商科技業主管，以自身經驗分享用「人性化、有溫度又有邏輯」的方式邀約。本文節錄自《讓每次的轉職更成功》。

文／陳怡君（台大學姊Elsa）

本文目錄：邀約Coffee Chat真實範例（點擊可快速前往）

找到合適的人之後，接下來的問題就是：該怎麼寫，對方才願意理我？ 很多人遲遲不敢發訊息，不是因為不想，而是不知道該怎麼說，擔心會冒犯對方、太突兀，或是顯得目的性過強。過去我也曾卡在這個階段，直到我學會用「人性化、有溫度又有邏輯」的方式撰寫邀約，才慢慢開始收到一封封溫暖回覆。

接下來，將直接教大家我親自實測、命中率最高的邀約架構與訊息模板，並拆解背後的心理邏輯。

Step 1：建立關聯，降低陌生感

「為什麼是我？」這是對方看到訊息時心中冒出的第一個問題。開頭要點出你們彼此間的連結點（例如：校友、類似背景、對某篇貼文有感等），讓對方知道你不是亂槍打鳥，而是有目的地聯繫他。

範例：

• 我注意到您也是台大畢業，目前在XX公司擔任 PM，我也正在努力朝這個方向前進。
• 我最近看到您在LinkedIn上分享的數位轉型專案，覺得收穫很大，也對這個領域很感興趣。

Step 2：說明目的，簡單明確

不要拐彎抹角，也不要太長。清楚說出你希望請教的內容，表明自己會珍惜對方的時間。

範例：

• 目前我正在準備轉職，也想申請XX職缺，想向您請教一些關於工作內容與部門文化的看法。
• 希望有機會向您學習，了解貴公司對新人的期待，以及您當初申請時的準備方式。

Step 3：提出具體邀約，並給予彈性

讓對方知道你只需要簡短的時間，並給他彈性的選擇形式（例如：Zoom、電話、訊息都可以）。

範例：

• 不知道您是否方便抽空15～20分鐘，進行簡單的電話或Zoom訪談？也歡迎用訊息回覆，我都非常感激！

真實邀約訊息範例（錄取外商時使用）

您好，我是Julie，注意到您目前在XX公司擔任策略顧問，而我也正準備申請這個職缺。
我本身在金融業擔任管理職，並協助公司進行數位專案轉型，也對策略職涯非常有興趣。看到您的背景與經歷非常敬佩，特別想了解更多實際工作的內容與建議。不知道是否方便抽空20分鐘進行簡單的線上訪談？ 我會非常珍惜您的時間，感謝您的考慮！

邀約成功並收到回覆：「很樂意幫忙，我們約個時間聊聊吧！」

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節錄自：悅知文化《讓每次的轉職更成功：文組生的潛能與內向者的進擊，國際職場的跨界思維》／陳怡君（台大學姊Elsa） 著

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