履歷表要不要放照片?履歷大頭照怎麼拍?|人資老實說

104職場力
2023.09.18
94723次觀看

根據104人力銀行調查,履歷表上有沒有放合適的照片,面試機會相差3倍之多。履歷照片可能會影響人資第一印象,什麼才是適合放在履歷表上的照片呢?提供4個重點給大家參考!

文/《104職場力》小編

初入職場想問履歷放照片很重要嗎?

前輩們好
身為應屆畢業生最近正在104上努力找工作
也上網查了許多相關資料
但針對履歷要不要放照片眾說紛紜
讓我有點被搞混了
想詢問依據職場前輩們的經驗
履歷上到底要不要放照片呢?

-104職涯診所 無工作經驗 匿名 (21~25歲)

▲ 點我看更多精選問答


你知道嗎?根據104人力銀行調查,履歷表上有沒有放合適的照片,面試機會相差3倍之多。履歷照片可能會影響人資第一印象。所以說,雖然沒有硬性規定得放照片,小編真心建議不只放滿,更要放好。特別是你要應徵的工作,屬於客戶接觸的第一線,例如業務、服務生、櫃台總機等,這類工作大多需要親切的特質,因此企業人資更可能看照片做為輔助判斷。

  • 人資A:雖然國外履歷表是不能放照片,但在台灣求職建議要放照片,不放基本上會直接跳過。
  • 人資B:放適合的照片能為自己爭取面試機會。如果是應徵業務最好放;畢竟業務是代表公司的門面,乾淨整齊即可。
  • 人資C:放不放由自己決定,只是要提醒求職者,放的話要放「合適」的照片。

留意照片細節,避免第一印象黯然失色

什麼才是適合放在履歷表上的照片呢?人資們這樣說:

1. 照片清晰:解析度高+可以清楚辨識本人

  • 人資D:看過放寵物照、放卡通人物的...同學別鬧了好嗎!
  • 人資E:有人照片是戴全罩式安全帽,什麼都看不到啊!
  • 人資F:有看過放全家福,應該不是真心想找工作吧...

2. 不要修圖修太大:人資會懷疑自己是不是叫錯人

  • 人資G:看過一堆放修圖很大的網美照,這是履歷又不是IG
  • 人資H:履歷照片跟本人根本不像,覺得有欺騙嫌疑

3. 最適合大小:裁切露出肩膀的上半照

  • 人資I:避免放全身照,臉會太小看不清楚
  • 人資J:還看過臉很遠事業線很前面的...有事嗎?

4. 展現專業與自信:想做什麼工作就扮成那個樣子

  • 人資K:每個人穿著風格不同,但每一種工作屬性大致上都有屬於自己的專業裝扮。可以多看看想應徵的職務,參考那些人的穿著或髮妝就對了。
  • 人資L:很多畢業生會直接放畢業學士照,但學士照視覺上與職場距離太遠,畢竟求職就是代表要進到人生下一階段,不建議使用。

原來一張照片可以讓人資小宇宙大爆發,所以履歷照片真的要慎重處理呦!

加碼教學:3分鐘搞定履歷大頭照


【免費】1對1線上履歷健診、模擬面試,職場前輩陪你聊聊>>

104履歷診療室|健診後90%提升履歷自傳技巧與求職機會

延伸閱讀:

職場專業情報第一選擇:履歷範本、自傳範例、求職面試、職場溝通、經營管理、工作心法、職涯規劃、中年失業、就業機會等。不只幫你找工作、找方向,更要提升你的職場競爭力。新鮮人、上班族、二度就業必看!