合庫啟動2026第三次徵才！甄試報名至9/16止、起薪40K
合庫銀行啟動115年第三波的新進人員招募計畫，本次共計釋出180位職缺，工作地點涵蓋全台，報名至民國115年9月16日止，起薪40,900元。《104職場力》為你整理最新合庫銀行招募資訊，包括報名時間、測驗日期，求職轉職必知！
更新時間：2026/09/04
文／《104職場力》整理 圖／合庫銀行
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因應數位轉型需求及儲備未來所需人力，合庫銀行年底前釋出180名職缺，工作地點涵蓋全台，其中一般金融人員158名，社會新鮮人、跨領域人才及有意轉換跑道者皆可報名，以及具2年工作經驗徵授信及外匯人員22名。
若有意加入合庫銀行，即日起至16日止可至台灣金融研訓院網站報名。報名日期為自115年9月3日（四）至9月16日（三）止，一律採取網路報名（報名資訊詳見此處）。筆試將於10月03日（六）舉行，口試訂於115年10月31日（六），並於11月06日（五）公布錄取名單。
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合庫新進人員招募起薪
合庫指出，此次徵才一般金融人員起薪4萬900元，徵授信及外匯人員起薪4萬7,100元。對新鮮人及轉職者而言，金融業除具備薪資成長性及工作相對穩定外，透過金融專業及實務經驗的累積，也能為長期職涯發展奠定良好基礎。
合庫員工福利及新人培訓
此外，為吸引並留任優秀人才，合庫也持續提升員工待遇，除年度晉級調薪外，近五年三度全員調薪；此外，實施員工持股信託制度，透過員工自提、公司相對提撥方式，讓員工在薪資外也能逐步累積另一筆財富。合庫福利制度也相當健全，各項津貼、補助及優於法令規定的休假制度等，讓員工安心規劃職涯與生活。
為使新人順利銜接職場，合庫設計一套新人培訓課程，透過實務訓練及實機課程，讓新進人員逐步熟悉基礎業務與養成專業。在升遷上，訂有新進人員加速升遷條款，表現優異者最快一年即可晉升；此外，合庫有27處海外據點，有意往海外發展者享有更多拓展國際視野機會。
合庫115年第三次新進人員甄試報考資訊
- 報名時間：115年09月03日（三）~115年9月16日（三）
- 報名方式：一律採取網路報名，報考資訊請見網站
- 名額：招募一般金融、徵授信及外匯人員等共3項類別，共計180名。
- 筆試日期：115年10月03日（六）（設台北考區）
- 口試日期：115年10月31日（六）
- 榜示日期：115年10月06日（五）
| 類別 | 名額 | 薪資待遇 |
|---|---|---|
| 一般金融人員 | 158 | 40,900元 |
| 徵授信／外匯人員 | 17/5 | 47,100元 |
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