提到印度，許多人的刻板印象是「貧富差距大」的神秘國度，印度目前是世界第二人口大國，廣大的內需市場發展可期，吸引愈來愈多海外人才前往，本文作者深耕印度十多年，以第一手的觀察分享想赴印外派工作或投資創業該注意的眉角，讓你身處異國也能找到生存之道。

今年科技業雖有雜音，「工程研發」人才仍舊炙手可熱，工程師轉職時該如何選擇Offer？不同產業有什麼優缺點？想領高薪是否一定得承受高壓工作？面對職涯的十字路口，不妨聽看看過來人給你哪些建議？

「明明今年考績很好，升遷總是獨漏你、工作已經做到駕輕就熟，卻盼不到晉升，是否該離職另謀發展？」到底老闆是如何決定升遷名單？過來人建議，從初階往高階職位的職涯發展路上，老闆更看重在「四個方面」能否表現出成熟度，當你準備好了，必能搭上升遷直達車。

一提到業務員，大家通常會聯想到「外向、健談」等印象，難道內向不擅言詞的你，和這工作絕緣嗎？業務員的核心價值應是「為客戶解決問題的能力」，面對客戶時，不該為了說話而說話，應展現專業獲取客戶的信任，如果不能建立在這個基礎上，即便能言善道也無濟於事。