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標籤『試用期』,共有4筆資料
2025.10.11
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【PM職涯】換新工作如何撐過前3個月?4階段幫你從新人變核心成員

不論是換新工作或是內部晉升,前90天都是決定未來發展的關鍵時期,決定你能否被信任、被看見。作者現任新興產業全球知名品牌的產品經理,分享掌握4階段適應法,從觀察文化到建立影響力,幫你在最短時間內從新人變成團隊關鍵人物。本文節錄自《泛 PM 職能的百萬年薪破關術》。

2025.10.11 | 1646 次觀看
2024.08.30
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「試用期請假」學問大,太「做自己」易成扣分地雷

「試用期」可以請假嗎?當然可以,但是千萬要小心拿捏分寸,千萬不要因為「太做自己」而因小失大。日前有網友在網路論壇表示自己剛入職,在3個月試用期間共請8天假,4天提前申請、4天當天臨時告假,最終主管卻告知她「不續聘」的決議。專家指出:請假是勞工應有權利,但應確實做好「工作交接」、「職務代理」以及「盡告知責任」,避免造成相關人員的困擾,產生不好的職場評價,最終因小失大。

2024.08.30 | 2292 次觀看
2023.12.04
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試用期約定多久合法?期間可解雇勞工嗎?「試用期」常見3大問題一次解答

「試用期」是職場常見且熟悉的規定,但究竟所謂的「試用期」是約定俗成、還是有法律規範的呢?雇主可以任意指定試用期間,甚至訂下「延長試用期」的規則嗎?又假設雙方合作不愉快,雇主想要提前結束合作關係,一定要走完「試用期」才可以嗎?專業律師透過法院判例來告訴你答案!

2023.12.04 | 4033 次觀看
2023.11.29
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連5家試用期被嫌不積極,他求救「該做我都做了,到底要多積極」

一名網友在《職涯診所》表示自己做了5份工作,但每一份都撐不過試用期,不續聘的原因都是不夠積極。他曾向主管了解積極度不足的部分,主管卻只說「好好做事就好」沒有其他說明。網友提到即使他如期完成主管交辦事項,最後還是一樣被資遣。他真心求救「到底要多積極才能通過試用期」?

2023.11.29 | 7482 次觀看