「基本工資補貼」明年不再實施，勞動部估2024基本工資將連8漲、月薪突破27K｜職場新訊
主計總處日前公布112年全年經濟成長率1.61%，CPI消費者物價指數上漲2.14%。同時勞動部也說明2024年基本工資將持續調升，預期調升幅度落在3-3.2%，月薪勞工可望突破27K、時薪182元，但最終調幅仍待9月審議委員會決議。另外的重要決議，是過去連續2年因應疫情而實施的「基本工資補貼計畫」，勞動部長已明確表示將回歸正常、明年暫不考慮相關補貼措施。
文／《104職場力》小編
今年經濟成長率為1.61%，明年基本工資可望調漲3%
行政院主計總處8月18日召開國民所得統計評審會，除了審議112年第1季國民所得統計修正及第2季初步統計，同時也公布了112年及明（113）年預測。
其中112年全年經濟成長率為1.61%，相較112年5月預測數2.04%下修0.43個百分點；消費者物價指數（CPI）上漲2.14%，相較5月預測數2.26％下修0.12%個百分點。
而勞資雙方最在意的「基本工資」是否調整，目前勞動部已鬆口，預估明年基本工資有望繼續調升、推估漲幅3%~3.2%間，月薪可望突破27K，上看2萬7245元，時薪也有182元。不過最終仍會依基本工資審議委員會在每年第三季的審議結果為準
【基本工資審議委員會】
今年度的會議預計於9/8召開，將由勞動部、經濟部、國發會、勞方、資方及專家學者委員，參考國家經濟發展狀況、國產與進口品、消費者物價指數、國人平均所得、生產力、就業狀況等共同決定明年度的基本工資。
勞動部部長許銘春接受媒體表示「基本工資審議委員會」將如期召開，預計9月初召開審議會議。而外界預期113年基本工資調幅為3%，月薪將來到27,192元、時薪來到181元，分別調升792元及5元，也將是2017年起連8年調升基本工資。但最終調幅仍待審議委員會討論。
明年預計回歸正常，不再提供「疫情影響事業基本工資補貼計畫」措施
此外，針對受疫情影響衰退幅度10%以上之事業單位，連2年由經濟部與勞動部共同訂定的「基本工資補貼計畫」，以今年為例，受疫情影響事業基本工資補貼，主要針對事業於今年1到6月間受基本工資調整影響的全職及部分工時員工，分別提供每人每月920元及560元的補貼款，並以2022年10月底的員工人數為上限提供補貼。
不過日前勞動部部長許銘春在接受媒體訪問時已明確表示，該計畫主要因應疫情及針對內需產業之補助，而《嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例》於今年7月1日廢止後，補貼業者的計畫亦將隨經費用鑿結束。
再者，過去疫情前也未曾因景氣起伏進行補貼，等同明年將回歸正常、不考慮補貼相關措施。
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至於減班休息（無薪假）人數暴增，則擬透過充電再出發及僱用安定措施等協助，另外還有新的移工來源國議題，目前勞動部的洽談大方向並不變，會待細節敲定後再簽核備忘錄，
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