「移工留才久用方案」聘僱中階技術人力大利多，雇主網路申辦就能通｜職場新訊

「移工留才久用方案」勞動部已完成相關法規修正於4月30日實施。現行開放外國人從事特定行業如海洋漁撈、製造業、營造業、農業（外展農務、蘭花、蕈菇、蔬菜）及看護工。而為便利雇主申辦，可以直接透過網路系統申辦。

文／《104職場力》小編　整理

在確保國人就業下，行政院核定「移工留才久用方案」，開放外國人從事中階技術工作，勞動部已完成相關法規修正，並指定自111年4月30日起實施。

在臺工作滿6年以上移工或取得我國副學士學位以上僑外生，符合薪資與技術條件規定標準，可由雇主申請聘僱從事中階技術工作，每次許可最長3年，期滿可申請展延，且無工作年限的限制，將能留用資深移工及我國自行培育的僑外生，解決中階技術人力短缺問題。

移工留才久用方案

「移工留才久用方案」開放海洋漁撈、製造業、營造業、農業（限外展農務、蘭花、蕈菇、蔬菜）及看護工等中階技術工作可由外國人從事。

而外國人的資格應同時具備年資、薪資與技術條件等規範，移工轉換為中階技術人力，至少應連續在臺工作滿6年以上，或已達就業服務法累計工作年限時，始得轉換身分為中階技術人力。

當然為兼顧保障國人就業及留用優秀人才，雇主聘僱外國人從事中階技術工作，仍須踐行國內求才招募程序，招募人數不足者，始得就不足人數向勞動部申請聘僱許可。

相關聘僱中階技術外國人之管理部分，如健康檢查、入國或接續通報、生活管理、地方政府訪查、解約驗證及轉換雇主等規定，原則均與移工現行規定相同，以保障中階技術外國人權益。

而雇主向勞動部申請聘僱外國人從事中階技術工作許可前，應先取得外國人相關技術條件證明，併同雇主國內求才證明、申請書表、地方政府開立之無違反勞動法令證明等文件，為便利雇主申辦，可以透過便捷且單一的網路管道「外國人申請案件網路線上申辦系統」申辦。

另相關法規、申請書表及QA，可至勞動部勞動力發展署「留用外國中階技術工作人力計畫資訊專頁」查詢，或撥打1955、02-89956000專線詢問。

法令權益