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標籤『員工CEO工作價值認知調查報告』,共有26筆資料
2023.11.16
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不是薪資!歷經疫情震撼教育...求職者最在乎這件事

104人力銀行發布2023年《員工工作價值認知與調查》,歷經疫情震撼教育之後,在職者與求職者心境轉為保守,工作價值最在意「工作有保障」,連續兩年位居第1;名次明顯往前的是「工作與生活平衡」排第4、「同事溝通互動良好」排第6。

2023.11.16 | 2363 次觀看
2023.09.14
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除了薪水,求職、在職者與員工還在乎哪些「工作價值」?|2023年員工C.E.O.工作價值認知調查報告(附完整報告下載)

您了解員工的想法嗎?除了薪水之外,求職者、在職者與員工對於「工作價值」還在意哪些因素,現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢?104人力銀行匯整2,500餘份的問卷,從5個層面的工作價值了解員工對工作的期待,為您分析整理2023年的《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》。

2023.09.14 | 2706 次觀看
2023.09.05
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2023年「薪資」仍為求職首要考量,學生更在意成長價值、彈性工時|2023員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?2023年104人力銀行發布《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》發現,求職者找工作首要考量仍以經濟報酬為主,薪資是否符合期待、將金制度是否公平…。進一步觀察學生求職,相對經濟層面,更考慮著學習新技能的機會、興趣是否契合及彈性工時。而已出社會的年輕人則更在意薪資條件、產業前景。

2023.09.05 | 2168 次觀看
2023.09.05
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公司制度差、主管領導風格及低薪讓人想轉職…2023年考量「經濟報酬」比例增加|2023員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?2023年104人力銀行發布《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》發現,2023年轉換工作前3大原因分別是薪水太低、不喜歡主管的領導風格及公司制度不佳,今年轉職者考量經濟報酬的比例增加;而轉職職類變化與原因上也有所差異。

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2023.09.05
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2023年在職員工面對未來職涯所煩惱擔憂的挑戰|2023員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?2023年104人力銀行發布《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》發現,在職者未來所擔心的挑戰前3項是工作環境惡化、失去競爭力及無法調薪。而進一步不同年齡層、產業與職業類別所擔心的點也大不同。

2023.09.05 | 2330 次觀看
2023.09.05
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員工在意的工作價值與實際符合嗎?工作保障環境好?「學習新技能」首度落入改善重點|2023員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?2023年104人力銀行發布《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》發現,近三年組織安全與安定、人際價值符合度較高,工作環境則是首度進入前10名;然而「經濟層面」薪資報酬等符合程度與員工期望有所落差,仍舊落於改善重點;今年「學習新技能」首度列入前10大重要項目,但符合度的表現也相對較差。

2023.09.05 | 2561 次觀看
2023.09.05
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除了薪資,員工更重視什麼?「工作有保障」連2年Top1,中高齡在乎是否具備工作技能|2023員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?2023年104人力銀行發布《員工C.E.O.工作價值認知調查報告》發現,受到疫情影響下,員工除了重視經濟報酬,工作有保障更為重要;進一步觀察不同年齡族群,發現中高齡族群也在乎自己是否具備工作所需技能。而疫情下「遠距辦公」催生,重要程度也有所提升。

2023.09.05 | 1371 次觀看
2022.11.18
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比薪水更重要!你知道員工更在意什麼嗎?2022員工C.E.O調查報告免費下載

您了解員工的想法嗎?除了薪水之外,員工對於「工作價值」還在意哪些因素,更重視哪些職涯發展規劃呢?「工作有保障」成為現在工作者最重視的條件?而在職的不同世代更有著不同特質、重視的項目?104彙整近1,800份問卷,為您分析員工真正想法!

2022.11.18 | 2535 次觀看
2022.09.14
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除了薪水,員工還在乎哪些「工作價值」?|2022年員工C.E.O.工作價值認知調查報告(附完整報告下載)

您了解員工的想法嗎?除了薪水之外,員工對於「工作價值」還在意哪些因素,現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢?104人力銀行匯整1,600餘份的問卷,為您整理2022年的「員工C.E.O.工作價值認知調查報告」。

2022.09.14 | 4396 次觀看
2022.09.09
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調查顯示:6成求職者最在意薪資、工作生活平衡、通勤距離居次|2022員工C.E.O.工作價值認知調查報告

您了解員工的想法嗎?除了薪水之外,員工對於「工作價值」還在意哪些因素,現代工作者更重視哪些職涯發展規劃呢?今年調查顯示,經濟報酬仍為求職首要考量,工作生活平衡亦為重點,而職場菜鳥比起老鳥更在意「成長價值」。104人力銀行匯整1,800餘份的問卷,為您整理2022年的「員工C.E.O.工作價值認知調查報告」。

2022.09.09 | 3429 次觀看