112年「國家職業安全衛生獎」報名延長至5月15日，獲獎職災保率可連3年減收最高20%｜職場新訊
「112年國家職業安全衛生獎」收件期限延長至5月15日，歡迎符合資格的績優企業踴躍參選。勞動部先前實施「勞工職業災害保險實績費率計算及調整辦法」，獲獎企業的職災保率更可連續3年減收其行業別災害費率20%，鼓勵一同為更安全的勞動環境努力。
文／《104職場力》小編 整理
112年國家職業安全衛生獎，延長受理至5月15日
為了樹立典範並獎勵企業推行職場安全衛生、提升整體職業安全衛生水準、減少職災保障勞工職場安全與健康，勞動部訂定「國家職業安全衛生獎」鼓勵企業及個人推動職業安全衛生政策措施。
其中設有「企業標竿獎」、「中小企業特別獎」、「傳統產業投資特別獎」、「勞動健康特別獎」及「個人奉獻獎」，凡是依法設立登記職業安全衛生績效卓著之企業皆可參選。
此外，根據〈勞工職業災害保險實績費率計算及調整辦法〉，將依照企業職業安全衛生辦理情形之等級，計算調整其行業別災害費率。如獲國家職業安全衛生獎或職業安全衛生優良單位五星獎，得連續3年減收其行業別災害費率20%。
112年國家職業安全衛生獎自3月1日受理報名，為鼓勵符合資格之績優企業踴躍參選，收件期限延長至5月15日，鼓勵一同為更安全的勞動環境努力。
- 112年「國家職業安全衛生獎」報名資訊下載
111年獲獎企業雲集，積極重視職安衛生
111年國家職業安全衛生獎共有13家企業得獎。
獲得最高獎項「企業標竿獎」為台灣康寧公司、台灣美光晶圓公司、台塑勝高科技公司、星能電力公司及台灣積體電路公司5家企業；「中小企業特別獎」獲獎企業為台灣羅門哈斯公司及新鈺生技公司；「傳統產業投資特別獎」獲獎企業為中鋼結構公司、建大工業公司及台灣矢崎公司；而獲得「勞動健康特別獎」有亞東紀念醫院、玉山商業銀行及和泰興業公司，肯定企業於推動安全健康職場的努力，樹立優良職業安全衛生文化。
延伸閱讀：台積電、康寧、美光等13家企業獲「國家職業安全衛生獎」表揚，獲獎企業職災保率可連3年最高減收20%｜職場新訊
| 公司名稱 | 薪資福利 | 工作機會 |
| 台灣康寧公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 台灣美光 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 台塑勝高科技公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 星能電力公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 台灣積體電路公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 新鈺生技公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 中鋼結構公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 建大工業公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 台灣矢崎公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 亞東紀念醫院 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 玉山商業銀行 | 看薪資福利 | 看職缺 |
| 和泰興業公司 | 看薪資福利 | 看職缺 |
相關法條與參考資料：
《勞工職業災害保險及保護法》第 16 條
〈勞工職業災害保險實績費率計算及調整辦法〉第 7 條
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