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104「掌聲」記錄著台灣土地上的人們,在逆境與苦難中,依然身體力行心中的美好初衷,堅定用生命促動任何改變世界的可能。在風雨拼搏之後,留下溫柔而堅定的永恆信念,這是一股值得被傳遞、被宣揚的普世價值。
優秀主管與關鍵人才通常難以尋找。因此,使用具備「量身訂做」、「快速精準」特性的獵才服務,就成為組織延攬重要生力軍的最有效模式!
獵才顧問(獵頭/headhunter),能為企業延攬到甚麼樣的人才呢? 獵才顧問的核心價值,是為企業主動出擊,量身訂做尋找有潛力的優秀人才,接觸、延攬「被動求職者」!
獵才的服務收費,真的貴嗎? 企業已經有自行招募管道,為什麼還需要使用獵才呢? 用獵才找中高階主管與關鍵人才的費用,真的高嗎?