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標籤『薪資福利』,共有263筆資料
2天前
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中小企業加薪抵稅 擬延長10年

中小企業為員工加薪可享租稅抵減優惠將在今年五月十九日落日,經濟部正在研擬修法,將落日時間延長十年(將落日時間延長十年至一二三年止),此外,也希望透過修法,鼓勵企業為員工加薪,回應民眾對提高薪資水準的期待。

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2024.02.21
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【2024行事曆】113年「兒童清明」4天連假攻略:請3休9出遊爽(含住宿訂房+雙鐵訂票)

送走春節連假,趕緊打開2024年行事曆,接下來還有兒童清明四日+端午三日令人興奮的連假,日子也有了盼頭!趁還有一段時間,快來擬定出遊計畫了吧!《104職場力》不只為您整理最新行事曆資訊以及「請3休12」、「請3休9」超推連假排休攻略,本文更整理國內外熱門住宿訂房網站、高鐵台鐵飛機訂票連結,你要的放假出遊資訊都在這!

2024.02.21 | 266973 次觀看
2024.02.20
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去年實質薪資減幅11年來最大…通膨巨獸 連3年吃掉加薪

主計總處公布2023年十二月暨全年工業及服務業薪資調查結果,去年全體受僱員工每人每月經常性薪資平均45496元,較前年增加2.43%,但剔除物價因素後,實質經常性薪資反而衰退百分之0.05%,連續三年薪資成長都被通膨吃掉,國人加薪等於白加了。

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2024.02.07
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【年終懶人包】最新「年終獎金排行榜」,一金控最高可領20個月、台灣虎航10個月|附精選職缺

年終獎金陸續開獎了!長榮海運去年祭出45個月年終羨煞眾人,今年除了公股銀,航空、餐飲、汽車都有望迎來「報復性年終」,其中和泰車有望上看14個月、兆豐挑戰9個月年終;而最新宣布的台灣虎航宣布平均發10.8個月年終、長榮航空平均發6個月年終創新高。究竟全台年終領多少?年終獎金什麼時候發?最新資訊及年終獎金懶人包不斷更新!

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2024.01.30
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【2024最新】祥龍年農曆春節,過年上班薪水怎麼算?排班制也有加班費嗎?|春節連假出勤薪資

2024年的春節連假從2/8小年夜開始,一路休到2/14大年初五(也是西洋情人節)、一共是7天連假。每年都會讓人資頭大的「春節農曆年出勤薪資」,部分服務業或兼職的工作者因產業需求,過年期間仍需出勤,我們為您整理「國定假日」、「休息日」、「例假日」三種假別各自的試算公式,此外有關排班制的產業該如何計算薪水,我們也一併為您附上,《104職場力》不只為您整理資訊釋疑,也祝大家龍年行大運!

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2024.01.23
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若放低溫假 公司仍可要求出勤、放假可不給薪 3個問題秒懂低溫假出勤、給薪規定

霸王級寒流來襲!19縣市可能降到6度以下。好冷!已有4所學校放低溫假,上班族能放低溫假嗎?104人力銀行指出,現行「天然災害停止上班及上課作業辦法」第3條指的天然災害包括:風災、水災、震災、土石流及大規模崩塌災害、以及其他天然災害,低溫屬於其他天然災害,若因此造成交通、水電供應中斷或供應困難,影響通行、上班上課安全或有致災之虞者,地方政府可視情況宣布停止上班上課。

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2024.01.17
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「轉職加3000夠不夠」下一份工作期待薪資開多少才合理?|轉職三部曲

轉職後該如何跟新公司談薪水呢?很多人離職是為了追求更好的薪資,甚至是被挖角找上門來才決定跳槽的,但該如何正確談判待遇,讓自己的薪資能三級跳呢?

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2024.01.16
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江湖傳聞傻瓜才在原職談薪、跳槽才有機會加薪,這是真的嗎?|職涯診所

每到轉職季節,大家總會傳說「別傻了,想要加薪三級跳當然得靠跳槽!」,這個職場江湖傳說是真的嗎?離開原職就一定保證薪資能往上加嗎?透過《職涯診所》的前輩問答,我們可以得知「不論跳槽、留在原職,其實都有能夠提升薪水」的機會,重點其實是:「優異工作表現」和「特殊長才」,才是加薪關鍵!

2024.01.16 | 88098 次觀看
2024.01.16
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春節期間如遇發薪日怎因應?勞動部呼籲:雇主提前發放工資

農曆年假到來,因可能適逢雇主發薪日,勞動部建議雇主儘量在連假期前,提前發放薪資,讓勞工好好過年;至少,雇主也要按照原定的日期,準時發薪,才符合法令規定。

2024.01.16 | 2416 次觀看
2024.01.15
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關於「年終獎金」的6個常見問答:員工在年前離職,可領年終嗎?

年關將近,若員工在此刻離職可向公司要求「年終獎金」嗎?(或部分公司會規定「年終獎金需發放日在職」才可領取,這是合法的嗎?),專業勞資顧問指出:應視公司是否在契約中有明確約定「保障年薪」或類似條款,如無約定「經常性給予」則屬「恩惠性給予」,公司僅有在盈餘並滿足一定條件下,才有發放義務。

2024.01.15 | 5755 次觀看